저축 연금 플랜이란 무엇입니까?

수십 년 동안 노동자들은 합리적인 연금으로 퇴직 할 것이라는 보장에 의존해 왔으며, 일반적으로 월 단위로 지불되는 금액은 변경되지 않았습니다. 기업들은 연금 계획에 완전히 자금을 지원함으로써 연금을 지급 할 돈이 존재할 것이라고 확신했다. 완전 자금 지원 연금 계획은 회사가 현재 연금과 미래에 지급 될 연금을 충당하는 데 필요한 금액의 100 %가있는 계획입니다.

1990 년대 후반 경제가 침체되면서 많은 회사들이 저축 된 연금 계획을 만들어 더 많은 지출 가능한 현금을 제공하려고했으며, 현재 또는 미래의 모든 연금을 충당 할 돈이 없었습니다. 기본적으로 저축 연금 제도의 부채는 자산을 초과하여 퇴직자 프로필을 크게 바꾸었다. 많은 사람들에게 이것은 약속 된 연금을 받거나 퇴직 한 사람들에게 연금이 지급 될 것이라는 확신을 갖지 못하므로 현재 연금 분배 금액이 크게 감소 할 수 있습니다.

저축 연금 제도가 존재하는 이유 또는 저축 제도가 발생하는 이유는 여러 가지가 있습니다. 많은 연금 플랜이 주식에 투자하고 주식 투자가 막대한 손실을 초래할 경우 이는 계획이 부족한 것을 의미 할 수 있습니다. 저축 계좌에있는 연금은 저금리로 어려움을 겪었습니다. 이는 완전히 자금을 조달하는 데 필요한이자를 누적하지 않는 것을 의미합니다. 대안으로, 합병은 저축 연금 계획을 만들 수 있으며 파산은 계획을 완전히 제거 할 수 있습니다. 현행 미국 법률은 연금이있는 직원보다 채무자에게 지불하는 것을 선호합니다. 퇴직 급여의 부담은 사회 보장 지불의 형태로 미국 납세자에게 부과되며, 이는 법이 변경되지 않으면 저축되고 만료 될 것이다. 미국은 현재 사회 보장국의 자금 지원을 유지하기에 충분히 징수하지 않습니다.

저소득 연금 계획이 특정 근로자의 퇴직 소득에 큰 영향을 미칠 수있는 방법에 대한 극단적 인 예가 몇 가지있다. 2005 년에 연방 법원은 유나이티드 항공이 저축 연금 계획을 불이행하도록 허용했습니다. 근로자, 특히 조종사에 대한 퇴직 수당은 급격히 감소했습니다. 일부는 한 달에 $ 12,000의 미국 달러 (USD)를 받고이 금액이 $ 2000 USD로 떨어졌습니다. 다른 회사에서는 연금이 한 달에 수백 달러 씩 떨어지지 만 연금 수입이 적을 때도 여전히 잘 살거나 생존하는 능력에 큰 영향을 줄 수 있습니다.

현재 연금 계획의 약 30-40 %에 자금이 지원되는 것으로 추산되며, 이는 향후 연금에서받을 수있는 것을 포함하지 않고 은퇴를 준비함으로써 조치를 취해야한다는 것을 의미합니다. 일부 회사는 사람들이 401k 투자에 액세스하고 매칭 자금을 사용하여 이미이 단계를 수행했습니다. 그들은 본질적으로 연금 시스템을 민영화하고, 노동자들이 건전한 투자를하면 은퇴를 충당하기 위해 상당한 자금을 보유 할 수있다. 또한 개인은 IRA 등을 통해 자신의 퇴직 계획을 수립하여 소득 감소 또는 연금 불이행 가능성을 보장 할 수 있습니다.

저축이나 자산 취득에 앞서 가지 않았고 연금이 급격히 삭감 된 사람들은 이제 퇴직 계획을 마치고 오래 일해야한다는 것을 깨달았습니다. 많은 젊은이들에게있어, 평생 동안 일한다는 아이디어는 거의 표준입니다. 특히 사회 보장국에서는 미래에 구할 수없고 연금 지급을 보장하지 않습니다.