다른 유형의 공장 일자리는 무엇입니까?

가장 일반적인 공장 일자리는 조립자 또는 일반 노동자입니다. 이 근로자들은 공장에서 제조하는 기계 또는 기타 제품을 조립하는 책임이 있으며 완제품 포장도 담당 할 수도 있습니다. 이러한 공장 작업은 일반적으로 엔트리 레벨 위치이며 공장의 다른 작업보다 적은 비용을 지불합니다. 공장의 다른 직업에는 기계공, 유지 보수 근로자, 관리인, 취급자 및 패커 및 감독자가 포함될 수 있습니다. 각 직무는 특정 작업에 중점을두고 있으며, 지불은 일반적으로 특정 직책에서 일하는 동안 수행 해야하는 책임에 따라 변동합니다.

핸들러와 패커는 조립자 또는 노동자가 만든 완제품을 가져 와서 상자 또는 기타 컨테이너에 포장하는 작업자입니다. 패커는 포장 상태에서 운송 중에 제품이 손상되지 않도록하고, 트럭 또는 기타 운송 인으로 이동하기 위해 팔레트에 여러 제품 상자를 포장 할 책임이있을 수 있습니다.N. 일부 처리자는 패키지 운송에 사용되는 지게차 및 기타 장치를 운전하도록 인증되어야하며, 다른 핸들러와 패커는 다른 포장 기계를 사용하여 교육을 받아야합니다. 이 공장 일자리는 어셈블러의 입장 이상을 지불하거나 지불하지 않을 수도 있습니다.

유지 보수 공장 작업에는 공장 전체에 기계 설치, 수리 및 유지 관리가 포함됩니다. 유지 보수 근로자는 종종 특정 기계에서 작업하기 위해 특별한 교육이 필요 하므로이 직책에 대한 급여는 일반적으로 어셈블러의 급여 또는 패커의 급여보다 높습니다. 유지 보수 근로자는 중장기에서 일할 때 부상의 위험에 직면하고 있으며 기계의 내부 작업에 대해 잘 알고 있어야합니다. 또한 자신이나 다른 사람에 대한 부상의 위험을 피하기 위해 기계에서 안전하게 작업 할 수 있어야합니다.

기계공들은 공장 내에서 기계를 운영합니다. 이 공장 작업도 때때로 필수입니다특정 훈련을 통해 기계공은 어셈블러보다 더 많은 돈을 벌 수 있습니다. 고도로 전문화 된 기계는 종종 공장에 존재하므로 기계공은 기계를 안전하고 효율적으로 운영하도록 훈련을받습니다. 또한 기계가 제대로 작동하지 않을 때도 인식 할 수 있어야합니다.

감독자는 공장의 일일 운영을 감독하며 때로는 직원의 채용 및 해고에 대한 책임이 있습니다. 감독자는 급여에서 직원 불만에 이르기까지 하루 종일 많은 다른 일자리에 참석해야합니다. 기계가 고장 나면 감독자는 장치 수리를 조직 할 책임이 있습니다. 감독자는 또한 공장에서 생산 된 모든 제품을 추적해야하며 생산성 향상을 담당합니다.