Wat is zakelijke bondage?
Bedrijfsobligatie is een gevoel of perceptie dat de eigenaar van een bedrijf zo betrokken is geraakt bij het bedrijf dat hij of zij zich door dat eigendom gevangen of gevangen begint te voelen. Het is niet ongebruikelijk dat zelfstandigen dit soort gevoelens ervaren, samen met ondernemers die zich bezighouden met een soort startup-onderneming. Zodra de onderliggende oorzaken voor het gevoel zijn geïdentificeerd, is het soms mogelijk om die problemen op te lossen en de eigenaar toe te staan het bedrijf als een toevluchtsoord te beschouwen in plaats van als een plaats van slavernij.
Er zijn een aantal factoren die kunnen bijdragen aan de ontwikkeling van bedrijfsobligaties. Een van de meest voorkomende heeft te maken met de kwestie van financiën. Als het bedrijf onvoldoende inkomsten genereert om de kosten te dekken, kunnen eigenaren zich gevangen voelen in een situatie waarin ze drastische maatregelen moeten nemen om het verschil te dekken, vaak met extra schulden die ze anders zouden vermijden. Met een klein bedrijf kan dit zelfs betekenen dat een bepaalde hoeveelheid persoonlijke schuld wordt verondersteld om het bedrijf overeind te houden. Op dat moment zijn de lotgevallen van het bedrijf en de eigenaar zo met elkaar verweven dat het lot van de een direct effect heeft op het lot van de ander.
Naast financiële problemen kan bedrijfsobligatie zich ook ontwikkelen wanneer een bedrijfseigenaar niet bereid is taken of verantwoordelijkheden aan werknemers te delegeren. Dit soort hands-on aanpak is vaak een noodzaak in de vroege stadia van een bedrijf, wanneer de eigenaar nog steeds medewerkers traint in het beleid en de procedures van het bedrijf. Op een gegeven moment moet de eigenaar leren vertrouwen op de competentie van het personeel en een stap terug doen van alles proberen te doen. Tenzij dit gebeurt, zal de eigenaar zich uiteindelijk overweldigd voelen door de dagelijkse activiteiten van het bedrijf, waardoor er weinig tot geen tijd is voor andere activiteiten.
In sommige gevallen komt bedrijfsobligatie tot stand door werknemers die niet bekwaam zijn in hun functies. Dit gebeurt soms in familiebedrijven, waar familieleden in posities worden geplaatst die buiten hun expertise vallen. Aangezien het beëindigen van de tewerkstelling van die familieleden geen optie is, begint de eigenaar de behoefte te voelen in te grijpen en ervoor te zorgen dat essentiële taken worden voltooid. Dit houdt vaak in dat hun werk dat aan die familieleden is toegewezen dubbel wordt gecontroleerd en eventuele correcties worden aangebracht. Na verloop van tijd wordt de constante controle overweldigend en voelt de eigenaar zich gevangen.
Het doen met inefficiënte of verouderde bedrijfssystemen kan ook leiden tot zakelijke slavernij. Aangezien deze systemen vaak van invloed zijn op het concurrentievermogen van een bedrijf, kan de eigenaar het gevoel hebben dat hij geen gelijke tred kan houden met vergelijkbare bedrijven, laat staan iets dat verder gaat dan de goederen en diensten die door concurrenten worden geleverd. Gewoonlijk is de enige manier om aan deze vorm van bedrijfsobligatie te ontsnappen, het verwerven van nieuwe systemen die de efficiëntie van het bedrijf verhogen, waardoor het opnieuw concurrerend kan worden.
Zelfs de algemene toestand van de economie kan leiden tot bedrijfsobligaties. Tijdens moeilijke economische periodes zal de vraag naar bepaalde soorten producten afnemen naarmate consumenten zich meer richten op de aankoop van artikelen die zij noodzakelijk achten. Wanneer de vraag krimpt, nemen ondernemers vaak de taak op zich om het bedrijf overeind te houden, in de hoop dat de vraag zal terugkeren als de huidige economische crisis voorbij is. In de tussentijd kan de eigenaar zo betrokken zijn bij het in leven houden van het bedrijf dat er geen tijd is voor iets anders.
In sommige gevallen zal het aanbrengen van wijzigingen in het bedrijf of de mentaliteit van de eigenaar de zakelijke slavernij helpen verlichten. Op andere momenten kan de eigenaar ervoor kiezen om een bedrijf te verkopen dat alles verbruikt is, een actie die vaak een hernieuwd gevoel van vrijheid brengt dat het gevoel van geketend of gevangengezet door het bedrijf vervangt. Aangezien er geen goede manier is om met bedrijfsobligaties om te gaan, moet elke eigenaar zijn of haar opties zorgvuldig overwegen en de aanpak kiezen die waarschijnlijk de meest gunstige resultaten op zowel de korte als de lange termijn oplevert.