Hoe word ik een Health Savings Account Administrator?

Als u een HSA-beheerder (Health Savings Account) wilt worden, moet u op zoek gaan naar een gerenommeerd certificeringsprogramma bij een trainingsorganisatie voor een Health Savings Account Administration. Er zijn online programma's die zijn ontworpen om de nodige educatieve en administratieve training te bieden die nodig is om een ​​certificaat voor HSA-administratie te behalen. Als u over een dergelijke certificering beschikt, kunt u de vereiste autorisatie verkrijgen die nodig is om HSA-gerelateerde activiteiten voor werknemers en zelfstandigen af ​​te handelen.

Een HSA-beheerder is verantwoordelijk voor het verwerken van inkomende en uitgaande transacties, het genereren van kwartaaloverzichten en het verstrekken van belastingformulieren. Uw voorbereiding om beheerder van een gezondheidsspaarrekening te worden, moet een grondige beoordeling van de processen, documentatie en vereisten omvatten die nodig zijn om de taak uit te voeren. Computergebaseerde certificatieprogramma's kunnen online ondersteuning bieden voor veelgestelde vragen met betrekking tot belastingdocumenten, compliance-problemen en bedrijfstips.

Een HSA-certificeringsprogramma is doorgaans gericht op HR-professionals en financieel directeuren (CFO's) die verantwoordelijk zijn voor door de werkgever aangeboden verzekeringsplannen. Voor de HR-professional die besluit om beheerder van een gezondheidsspaarrekening te worden, zijn de voordelen onder meer een beter begrip van HSA-planontwerpen, verbeterde communicatie met werknemers over die ontwerpen en verbeterde versoepeling van dagelijkse HSA-gerelateerde procedures. HSA-gekwalificeerde verzekeringsplannen die door werkgevers aan werknemers worden aangeboden, worden over het algemeen beheerd door de verzekeringsmaatschappij zelf, hoewel werknemers de optie hebben om een ​​externe financiële instelling te kiezen om hun HSA-fondsen te beheren. Veelvoorkomende voorbeelden van externe financiële instellingen die ook HSA-beheerders kunnen zijn, zijn bankinstellingen en beleggingsondernemingen.

Er zijn veel unieke functies, betalingsschema's en services die kunnen worden aangeboden door een externe financiële instelling en HSA-beheerder. Tijdens het certificeringsproces om beheerder van een gezondheidsspaarrekening te worden, wordt u blootgesteld aan de verschillende planontwerpen, vergoedingsstructuren en voorschriften. Sommige van deze opties kunnen de flexibiliteit omvatten om aandelen en obligaties met HSA-fondsen te kopen of een depositocertificaat (CD) of beleggingsfonds te kopen. Een persoon die certificering heeft en beheerder van een gezondheidsspaarrekening is geworden, heeft de bevoegdheid om het juiste planontwerp te orkestreren voor elke persoon die is ingeschreven bij een HSA-gekwalificeerd verzekeringsplan.

Een HSA-gekwalificeerd verzekeringsplan heeft een hoge aftrekbare en lage premie. De HSA-beheerder is verantwoordelijk voor het uitleggen van de voor- en nadelen van inschrijving voor een dergelijk plan. Sommige door de werkgever gefinancierde verzekeringsplannen die een HSA-optie bieden, bieden ook een werkgeversovereenkomstprogramma vergelijkbaar met een pensioenfonds van 401 (k) dat dollars vóór belastingen gebruikt. Voor zelfstandigen is de besparing op maandelijkse verzekeringspremies doorgaans wat wordt gestort op een HSA. Een goed opgeleide HSA-beheerder kan geschikte bijdragen en besparingsstrategieën aanbevelen voor huidige en toekomstige medische rekeningen.