Hoe plan ik een professionele ontwikkelingsdag?

U kunt een professionele ontwikkelingsdag plannen door personeel te plannen voor een volledige werkdag van training en een reeks leeractiviteiten voor te bereiden om hun professionele kwalificaties te verrijken. De dag kan dienen als een geconcentreerde inspanning om een ​​hele staf op peil te brengen over een bepaald onderwerp of als een georganiseerde gelegenheid voor de staf om kennis op te doen en credits voor permanente educatie tijdens werktijd. Hoewel de dag veel van dezelfde attributen heeft als een conferentie, is het te onderscheiden omdat het meestal wordt georganiseerd door een werkgever, plaatsvindt als een vervanging voor een gewone werkdag, en is ingericht om te voldoen aan een werkgerelateerde legitimatie-eis.

Misschien is het meest gestructureerde gebruik van dagen voor professionele ontwikkeling het lesgeven op het verplichte schoolniveau. Met name in de VS moeten schooldistricten professionele ontwikkelingsplannen voor hun leraren hebben, die ervoor zorgen dat elk van hen voldoende vorderingen maakt in de vereisten van permanente educatie voor de kwalificatie van leraren. De leraren moeten elk jaar een bepaald aantal studiepunten vergaren om hun vaardigheden aan te scherpen. Districten en individuele scholen organiseren dagen waarop de kinderen vrij zijn van school, maar de leraren volgen een dag lang een reeks trainingen en seminars die permanente educatie tegelijkertijd toekennen.

Om een ​​professionele ontwikkelingsdag te plannen, is het meestal het beste om eerst een evenementencomité op te richten. Kies vervolgens een datum en zoek een locatie die geschikt is voor een groot aantal mensen en gelijktijdige educatieve sessies. Als de dag ten goede komt aan een specifieke groep werknemers, zoals leraren, reserveer dan de dag voor professionele ontwikkeling op de werkkalender. Dit geeft aan het personeel door dat zij zich zoals gewoonlijk zullen melden om te werken, maar zich zullen bezighouden met verschillende activiteiten.

Een professionele ontwikkelingsdag kan ook worden georganiseerd in een niet-verplichte omgeving. Beroepsverenigingen die hun leden legitimeren, regelen vaak dagen met meerdere educatieve mogelijkheden voor credits. Als u dit soort evenementen organiseert, stelt u de datum in en vertrouwt u op de registratie van leden in plaats van op aanwezigheid die een dag van het werk vervangt. De datum kan tijdens de week worden ingesteld en als vervanging voor een werkdag dienen als een werkgever dit toestaat, of op een weekend of vrije dag instellen en plaatsvinden op de vrije tijd van een lid.

U moet beslissen of u wilt dat de professionele ontwikkelingsdag een bepaald onderwerp behandelt of een thema heeft. Omgekeerd kan de dag een samensmelting zijn van onderwerpen die samenvallen met het professionele ontwikkelingsplan van de school. Zorg ervoor dat gastsprekers of trainers de actuele sessies houden en een agenda afronden. Gebruik ten slotte uw commissie om de incidentele gebeurtenissen van het evenement te beheren, zoals eten regelen, fotokopieën maken en onvoorziene gebeurtenissen plannen.