Hoe bereid ik me voor op sollicitatievragen voor verkoopvertegenwoordigers?
Voorbereiding op sollicitatievragen voor verkoopvertegenwoordigers moet onderzoek naar de geschiedenis van de potentiële werkgever omvatten, je cv bestuderen om de belangrijkste opmerkingen te bespreken en het ontwikkelen van antwoorden op mogelijke interviewvragen. Je moet ook een professionele outfit kiezen om te dragen. Door deze dingen te doen en de nacht voor het interview voldoende rust te krijgen, kun je misschien de baan veiligstellen.
Zodra je weet dat je een interview hebt, kun je de geschiedenis van het bedrijf onderzoeken, zodat je voorbereid bent op de interviewvragen van de vertegenwoordiger. Enkele van de dingen die u moet bepalen, zijn onder andere welke producten het bedrijf verkoopt, of het product produceert of van een leverancier krijgt en hoe lang het bedrijf al actief is. Tijdens het interview moet u proberen om comfortabel een of twee van uw onderzochte feiten naar voren te brengen om de interviewer te laten zien dat u voldoende om het bedrijf geeft om er meer over te weten te komen. Als u bijvoorbeeld wordt gevraagd welke soorten producten u graag verkoopt en u weet dat het bedrijf rookmelders verkoopt, moet uw antwoord vermelden dat u graag producten verkoopt die de maatschappij helpen en het verschil maken.
Bereid je voor op vragen over je vorige banen. Het interview kan vragen bevatten over waarom je voormalige bedrijven hebt verlaten. Wees bereid om uw wens om verder te komen en te groeien te bespreken in plaats van te zeggen dat het bedrijf u heeft mishandeld. Als u wordt beëindigd, bereidt u een antwoord voor met woorden als wederzijdse overeenstemming, of dat zowel u als de werkgever wisten dat uw vaardigheden elders beter zouden kunnen worden gebruikt. Maak van het negatieve een positieve gedachte voordat u naar het interview gaat.
Interviewvragen van verkoopvertegenwoordigers die u kunt stellen, zijn onder meer uw voorkeuren en antipathieën over verkopen, uw favoriete verkooppsychologie en de belangrijkste vaardigheden in een verkooppositie. Het voorbereiden van antwoorden op elk van deze en andere potentiële vragen helpt voorkomen dat u in het interview overrompeld raakt. Hoewel je niet elke potentiële vraag kent, moet je antwoorden voorbereiden over verkoopsucces, het overwinnen van bezwaren en het onderhandelen. Deze vragen worden vaak gesteld aan verkoopmedewerkers.
Bekijk je cv en vind er belangrijke punten op die goed passen bij de doelstellingen, producten of diensten van de potentiële werkgever. Als je wordt gevraagd wat je sterke punten zijn, bespreek ze dan specifiek. Dit leidt de interviewer in de richting van het kijken hoe goed je in het bedrijf zou passen. Als de interviewvragen van de verkoper vragen bevatten over zwakke punten, kies dan een eigenschap die eigenlijk een pluspunt is. Bespreek bijvoorbeeld hoe u tijdens uw laatste baan soms meneer of mevrouw verkoop werd genoemd omdat u vroeg binnenkwam en laat bleef als dat nodig was om een klant te laten tekenen.