Hoe schrijf ik een leiderschapsproefschrift?
Het schrijven van een proefschrift over leiderschap begint met het bepalen van de specifieke discipline van leiderschapsstudie die moet worden beschreven. Zodra een aanpak is gekozen, moet de schrijver een samenvatting van de huidige studie op dat gebied produceren, een samenvatting van nieuw onderzoek dat de schrijver heeft uitgevoerd met een zorgvuldige uitleg van de methodologie en een volledig onderzoek van de resultaten van het onderzoek. Ten slotte trekt de schrijver conclusies uit het onderzoek van het onderzoek dat moet bijdragen aan de algemene kennis over dit onderwerp.
De studie van leiderschap kan vanuit verschillende richtingen worden benaderd. Bij het schrijven van een proefschrift over leiderschap moet een promovendus beginnen met het kiezen van een specifieke aanpak. Verschillende benaderingen omvatten het bestuderen van kenmerken en persoonlijke eigenschappen van leiders in de overheid of organisaties om naar overeenkomsten te zoeken. Een ander idee zou zijn om te onderzoeken wat leiders in het verleden of heden heeft beïnvloed.
Sommige leiderschapsstudies kijken naar het werk dat leiders doen en de manier waarop ze het doen. Een andere mogelijkheid is het bestuderen van de omgeving waarin een leider opereert en de impact ervan. Weer anderen onderzoeken de rol van de leider in een organisatie en hoe dat de mensen vormt die die rol vervullen. Het is waarschijnlijk dat tegen de tijd dat een student het stadium van de promovendus heeft bereikt, hij of zij al werk heeft verricht in een van deze categorieën van onderzoek en een leiderschapsproefschrift kan baseren waar eerdere ervaring bestaat.
De schrijver kiest vervolgens een onderwerp of kwestie in de specifieke categorie om onderzoek te verrichten. Als eerste stap moet de promovendus vertrouwd zijn met al het voorafgaande onderzoek en schrijven over het onderwerp leiderschap. Origineel onderzoek volgt, waarbij de promovendus leiders interviewt vanuit het gekozen specifieke perspectief; onderzoeken van bedrijven, overheden of andere organisaties om te zien hoe leiderschap zich ontwikkelt; en het uitvoeren van uitgebreide enquêtes onder geschikte mensen en organisaties.
Voltooid onderzoek moet vervolgens worden geanalyseerd en samengevat met bevindingen die worden onderzocht om conclusies te trekken. De schrijver moet de gebruikte onderzoeksmethoden duidelijk beschrijven en de resultaten van het onderzoek samenvatten. Gecombineerd met eerdere samenvattingen van bestaand werk in het veld, trekt de promovendus vervolgens conclusies op basis van het onderzoek.
De conclusie van het proefschrift over leiderschap bevat de nieuwe informatie die zal worden toegevoegd aan het geheel van kennis, wat een vereiste is voor al dergelijke werken. Andere aspecten van het proefschrift zijn echter even belangrijk, omdat de methoden die worden gebruikt om conclusies te trekken beschikbaar moeten zijn voor beoordeling door de onderzoeksgemeenschap en in staat moeten zijn uitdagingen aan te gaan. Ten slotte moet het proefschrift voldoen aan de geaccepteerde stijl van de universiteit waaraan het is voorgelegd en moet het zowel grammaticaal correct als leesbaar zijn.