Wat zijn de verschillende vacatures voor Credit Manager?
Kredietmanagerfuncties bepalen vaak strategisch het kredietkarakter van een consument of een zakelijke klant. Een dergelijke strategie wordt vaak uitgevoerd voor kredietdoeleinden en deze posities zullen waarschijnlijk bestaan in banken, autodealers, winkels en kredietbureaus. Creditcardbedrijven en -bedrijven die goederen of diensten leveren, bieden mogelijk extra mogelijkheden op dit gebied. Sommige kredietbeheerders kunnen boekhoudkundig werken, terwijl anderen risicobeheer meten. Veel van deze functies vereisen dat kandidaten een vierjarige opleiding in het bedrijfsleven hebben, terwijl sommige toezichthoudende functies op zoek zijn naar mensen met een masteropleiding in het bedrijfsleven of kwantitatieve statistieken.
Veel creditcardmaatschappijen of kredietinstellingen gebruiken cheques en saldi die ervoor zorgen dat een klant de lening of kredietlijn in kwestie kan terugbetalen. Een deel van dit systeem controleert of de klant met voldoende inkomen wordt tewerkgesteld. De andere component zorgt ervoor dat zijn of haar vorige en huidige rekeningen tijdig worden betaald. Deze facetten meten doorgaans het kredietkarakter van een klant. De persoon met de uiteindelijke beslissing over kredietverlenging is echter waarschijnlijk de kredietbeheerder.
Een functiebeschrijving van een kredietbeheerder kan de volgende verantwoordelijkheden omvatten: aanwerven en toezicht houden op kredietcontroleurs, de minimale kwalificaties definiëren voor kredietverlengingen van klanten en reageren op klachten van klanten. Deze posities kunnen ook het account van een klant bekijken om late kosten te verwijderen of toe te voegen en speciale regelingen te creëren voor diegenen met krediet die niet in staat zijn om hun betalingen te doen. Kredietmanager banen zullen waarschijnlijk veel klantenservice met zich meebrengen, zowel bij het afhandelen van zorgen als bij het beantwoorden van vragen.
Kredietverlenging wordt vaak verdeeld in consumenten- en commerciële lijnen. Consumentenkredietmanager banen leiden vaak de kredietactiviteiten van winkels en kredietbureaus. In kleine kantoren, zoals bankfilialen of autodealers, kunnen deze personen klanten helpen bij het voltooien van kredietaanvragen. Ze kunnen vervolgens de financiële referenties van een klant controleren en bepalen of het lening- of kredietbedrag moet worden verlengd.
Commerciële credit manager banen werken vaak in grote kredietinstellingen en nemen beslissingen die de kredietwaardigheid van bedrijven beïnvloeden. Deze posities voeren vaak uitgebreid krediethistorisch onderzoek uit voordat ze beslissingen nemen over de kredietverlening, omdat commerciële kredietlijnen honderdduizenden dollars kunnen kosten. Managers zullen dus waarschijnlijk contact opnemen met kredietbureaubureaus en bankfunctionarissen om het kredietkarakter van een bedrijf te bepalen.
Sommige bedrijven hebben boekhoudafdelingen die toezicht houden op crediteuren en vorderingen. In deze hoedanigheid kunnen de taken van de kredietbeheerder zich concentreren op het monitoren van incassopogingen voor achterstallige rekeningen en het aansporen van achterstallige rekeningen om te betalen. Gerelateerde functies omvatten dus waarschijnlijk het bijhouden van achterstallige rekeningen, het opstellen en bewaken van betalingsplannen en het indienen van rekeningen voor incasso bij externe instanties.
Veel boekhoudafdelingen van bedrijven kunnen de inspanningen van incasso's en debiteuren combineren. Zulke kredietmanagerbanen kunnen vervolgens toezicht houden op kredietfuncties, inclusief het toepassen van betalingen op consumentenrekeningen. Deze posities zullen waarschijnlijk ook bankdeposito's in evenwicht brengen en voorbereiden, klantendossiers opstellen en bijhouden en klachten met betrekking tot verschillen in debiteuren oplossen. Kredietbeheerders in dergelijke hoedanigheden kunnen ook klantorders voor vrijgave goedkeuren en kredietkwesties met andere beheerders bespreken.
Europese credit manager banen kunnen beschikbaar zijn bij een diverse groep werkgevers, waaronder banken, leveranciers van verbruiksgoederen en creditcardverstrekkers. Veel van deze functies voeren incasso-inspanningen uit bij internationale klanten. Ze analyseren waarschijnlijk kredietaanvragen van klanten, voorspellen verliezen door onbetaalde schulden en identificeren een gezond evenwicht tussen kredietrisico en beloning voor de financiële portefeuille van het bedrijf.
Kredietrisico wordt vaak gedefinieerd als de kans dat een kredietnemer de financiële verplichtingen niet nakomt volgens de voorwaarden van de verkoper. Risicobeheer werkt vaak om het rendement te maximaliseren en tegelijkertijd de kredietblootstelling tot een minimum te beperken. Een kredietrisicobeheerder is dus waarschijnlijk betrokken bij de kwantitatieve analyse en rapportage van kredietrisico's. Deze persoon kan softwaretoepassingen gebruiken om de statistische risico's van een bedrijf te bepalen op basis van meerdere activaklassen, leningsstrategieën en marktrente. Hij of zij kan al dan niet direct betrokken zijn bij de verwerking van aanvragen voor consumentenkrediet.
Posities in kredietrisicobeheer vereisen waarschijnlijk een master in bedrijfsadministratie of kwantitatieve statistieken. Als er minder analyse is, kunnen de vereisten van de kredietbeheerder vierjarige graden omvatten in zakelijke en professionele ervaring met collecties of boekhoudprincipes. Vaardigheden die vereist zijn voor deze posities omvatten waarschijnlijk de mogelijkheid om deadlines te halen, anderen te overzien en te communiceren met diverse populaties klanten.