Wat zijn de verschillende taken van de nieuwsredacteur?
Jobs -banen kunnen verschillen, afhankelijk van verschillende factoren: of de publicatie een tijdschrift of krant is; de grootte van de publicatie; en de reikwijdte van informatie die onder de publicatie valt. Een groot tijdschrift voor printnieuws zal bijvoorbeeld talloze editors hebben, van wie de meesten nieuwsredacteuren zijn. Een gemeenschapskrant daarentegen kan een of enkele nieuwsredacteuren hebben en heeft ook editors over andere onderwerpen zoals kunst en entertainment, sport en scholen.
Beide kranten en tijdschriften hebben meestal een topeditor met de titel van redacteur of uitvoerend redacteur. Deze persoon heeft de taak om toezicht te houden op de redactionele inhoud, de lay-out en budgetten, maar niet normaal gesproken de dagelijkse werking van de publicatie. De dagelijkse operatie wordt vaak afgehandeld door de managing -editor, die bepaalt welk nieuws moet worden behandeld, welke redacteur of schrijver een artikel moet schrijven en het artikel op basis van het belang ervan moet plaatsen. De managing -editor kan ook budgetten behandelen.
De meeste publicaties - groot of klein - hebben meestal verschillende banen in de nieuwsredacteur. Men kan de werkelijke titel van nieuwsredacteur hebben, met de verantwoordelijkheid om te beslissen over nieuwsartikelen, toe te wijzen en hun plaatsing in de publicatie te bepalen. Een andere kan de bedrijfsredacteur worden genoemd, verantwoordelijk voor zakelijk nieuws. Een grotere publicatie kan ook zowel een nationale redacteur hebben, die verslaggevers behandelt die op nieuws in een land schrijven, als een internationale of wereldwijde redacteur die toezicht houdt op schrijvers die rapporteren over nieuws dat wereldwijd in reikwijdte is. Grotere tijdschriften en kranten kunnen ook assistent- of adjunct -nieuwsredacteuren hebben die helpen of invullen voor een van hun nieuwsredacteuren.
De meeste banen in de nieuwsredacteur worden vervuld door mensen die zich een weg banen in de krant- of tijdschriftbranche. Over het algemeen is een potentiële kandidaat zijn carrière begonnen als schrijver of kopie -editor,Werkte meerdere jaren als assistent -redacteur en bleef tijdens zijn carrière doorgaan naar hogere nieuwsbewerking. Hij kan binnen dezelfde publicatie omhoog gaan, maar het is heel vaak om professionals in de branche te bewerken naar andere publicaties om een van de nieuwsredacteur -banen met een grotere verantwoordelijkheid en een hoger salaris te ontvangen.
De meeste nieuwsredacteur Jobs vereisen dat de redacteur een universitair diploma heeft bij het starten van zijn carrière. Hoewel het mogelijk is voor een kandidaat die een universitair diploma mist om zijn vermogen te bewijzen met voorbeeldige schrijfvoorbeelden, is de realiteit dat banen in de nieuwsredacteur zeer competitief zijn. Daarom hebben de meeste nieuwsredacteuren een universitair diploma en jaren van solide ervaring in schrijven en bewerken.