Wat zijn de verschillende soorten banen voor reisbureaus?

Er zijn vier hoofdtypen banen voor reisbureaus. Deze typen omvatten interne bedrijfsreisbureaus, onafhankelijke bedrijfsreisbureaus, virtuele reisbureaus en traditionele consultants voor reisbureaus. De hoofdfunctie van elk type is in wezen hetzelfde; De werkplekomgeving en het contact met de klant varieert echter.

In-House Corporate Travel Agents werken doorgaans samen met een bedrijf dat een bedrijfsreisbureau vereist om in zijn kantoren te werken. Deze agenten ontvangen rechtstreeks een salaris van het bedrijf of de organisatie voor wie ze werken. Bijvoorbeeld, een architecturale ingenieursbedrijf met meerdere kantoren in de VS en in Europa kan een bedrijfsreisagent inhuren. Deze persoon zou verantwoordelijk zijn voor alle reisregelingen van het bedrijf. Leidinggevenden kunnen vaak reizen; Daarom profiteert het bedrijf van het hebben van een reisbureau in het personeel tot zijn beschikking.

Onafhankelijke banen voor bedrijfsreisbureau omvatten freelance reisbureaus die werken met Prandloos vanuit hun thuiskantoren. Dit type agent is over het algemeen zelfstandige of werkt samen met een groter onafhankelijk reisbureau. Deze agenten hebben over het algemeen een gevestigde set klanten en werken op basis van commissie voor elke gemaakte reisregeling. Een onafhankelijke agent vertrouwt sterk op mond -tot -mondreclame en verwijzingen voor klanten. Dit soort baan vereist over het algemeen enige ervaring en heeft de neiging om degenen aan te trekken die eerder hebben gewerkt als een bedrijfsadviseur met een groter reisbureau.

Banen voor virtuele bedrijfsreisbanen maken voornamelijk online contact met klanten. Dit type agent kan onafhankelijk of binnen een virtueel reisbureau werken. Telewerken is in deze functie gebruikelijk, aangezien de taak inhoudt dat communiceren via internet en per e-mail. Bedrijfsreizigers kunnen virtuele agenten gebruiken vanwege hun ervaring en het gemak van service toegestaan ​​via internet. Competitief pricES over reisarrangementen kunnen ook bedrijfsreizigers aantrekken om de diensten van een virtuele agent te gebruiken.

reisbureaus huren bedrijfsreisbureaus in om binnen het bureau te werken. Dit zijn de meest traditionele soorten banen in het bedrijfsreis en zijn goed voor de meeste agenten in het bedrijfsleven. Er is een hiërarchie van werkgelegenheid binnen de structuur van het bedrijfsreisbureau die over het algemeen bestaat uit een manager, assistent -manager en verschillende bedrijfsreisbureaus allemaal onder één dak. Deze agentschappen hebben doorgaans langdurige relaties met bepaalde bedrijven.