Wat zijn de verschillende soorten uitvoerende carrières?
Wanneer de meeste mensen aan uitvoerend carrières denken, denken ze onmiddellijk aan de prestigieuze posities die worden bekleed door topmanagers in de bedrijfswereld. De topmanagers ter wereld worden goed betaald en ze hebben verschillende titels, zoals Chief Executive Officer, Chief Operating Officer of Chief Financial Officer. Bovendien zijn er veel andere uitvoerende carrières die erkenning verdienen. Uitvoerende secretaresses, executive recruiters, chef -koks en uitvoerende editors kunnen allemaal worden opgenomen in het brede onderwerp van uitvoerende carrières.
Mensen die een topman executive willen worden, moeten lange uren verwachten, werkgerelateerde reizen en veel stress, maar ze moeten ook verwachten dat ze goed worden gecompenseerd voor hun druk. Een chief executive officer (CEO) stelt het beleid en doelen van een bedrijf of organisatie op. Ze werkt meestal hand in hand met een raad van bestuur om ervoor te zorgen dat de strategieën die ze implementeert met succes worden gevolgd. Ze krijgt het hoogste niveau van Accountability.
Een Chief Operating Officer (COO) is een andere functie van een topmanager. Ze krijgt meestal de bevoegdheid om toezicht te houden op de dagelijkse activiteiten van het bedrijf. De COO werkt om ervoor te zorgen dat het bedrijf of de organisatie met succes wordt uitgevoerd in haar dagelijkse ondernemingen. Een Chief Financial Officer (CFO) is verantwoordelijk voor de financiën van een bedrijf, met name de financiële doelen. Een CFO kan toezicht houden op hoe activa worden geïnvesteerd, risico's beheren en manieren communiceren om kapitaal aan te trekken.
De meeste topmanagers kunnen niet functioneren zonder de hulp van hun uitvoerend secretaresses. Uitvoerende secretarissen bieden een diepgaande, diepgaande administratieve ondersteuning aan het hele kantoor, maar voornamelijk aan specifieke topmanagers. Ze voeren misschien niet zoveel administratief uit als een traditionele kantoorsecretaris, maar hebben andere taken, waaronder het beheren van informatie. Ze kunnen bijvoorbeeld conference calls instellen, RevieW inkomende documenten om hun belang te bepalen, agenda's op te stellen en vergaderingen te regelen.
Om topbedrijven of organisaties te laten groeien en bloeien, moeten ze nieuwe werknemers blijven inhuren. Vele malen worden de werknemers gezocht door executive recruiters. Deze recruiters kunnen naar de universiteits-, rechtenschool- of zakelijke schoolfuncties gaan en de beste studenten overtuigen om voor een bepaald bedrijf te werken. Ze kunnen ook contact opnemen met topmanagers bij andere bedrijven die hebben aangegeven dat ze geïnteresseerd zijn in een verandering van werkgelegenheid. Ze voeren het eerste screeningproces van geïnteresseerde kandidaten uit en laten het bedrijf vervolgens de definitieve wervingsbeslissing nemen.
Voorbij de bedrijfswereld zijn er tal van andere uitvoerende carrières. Executive chefs zijn verantwoordelijk voor het uitvoeren van volledige foodservice -activiteiten. Ze kunnen toezicht houden op alle keukens in een resort of een keten van restaurants. In een zakelijke diningsomgeving kunnen ze de serveermaten bepalen, bestellen voorOD -benodigdheden, of plan menu's.
Een uitvoerend redacteur is een van de uitvoerende carrière die buiten het rijk van de topbedrijf is. Executive editors zijn belangrijk in de wereld van schrijven, televisie en radio. Ze nemen meestal de laatste beslissingen over welke verhalen moeten worden gepubliceerd en hoe ze aan het publiek moeten worden afgebeeld. Executive editors houden meestal toezicht op verschillende assistent -editors, die bepalen wie een bepaald verhaal of onderwerp krijgt.