Wat doet een Junior Java®-ontwikkelaar?
Een junior Java®-ontwikkelaar is een programmeur van een lager niveau die de programmeertaal Java® gebruikt om software en programma's te maken. Deze persoon moet vaak worden gecertificeerd en zal voor een werkgever werken in plaats van als zelfstandige. Men wordt doorgaans beschouwd als een junior-ontwikkelaar totdat hij minimaal drie tot vijf jaar professioneel heeft gewerkt. Op dit moment zal hij over het algemeen worden beschouwd als een programmeur van het middenniveau.
De beste manier om junior Java®-ontwikkelaar te worden, is door een erkende hogeschool of universiteit te volgen en informatica of een verwante cursus te studeren. Het is ook mogelijk om een ontwikkelaar te worden met minder opleiding door een certificeringsprogramma voor Java®-programmering te volgen. Deze worden aangeboden op veel technische scholen en sommige community colleges. Zodra een certificering is behaald, kan de student op zoek gaan naar werk als junior Java®-ontwikkelaar.
Er zijn verschillende bedrijven die een junior ontwikkelaar inhuren. Software- en IT-bedrijven zijn twee voorbeelden, maar sommige bedrijven die geen verband houden met technologie, kunnen ze ook inhuren om software, programma's en applicaties te maken en te onderhouden die nodig zijn voor de dagelijkse activiteiten van het bedrijf. Ze kunnen ook worden ingehuurd door webontwerpbedrijven om databases en andere technologieën die Java® gebruiken in websites te implementeren. Bovendien verdubbelen veel webontwerpers als programmeurs.
Een junior Java®-ontwikkelaar werkt meestal aan het maken van nieuwe software of programma's of het wijzigen en aanpassen van bestaande programma's. Vrijwel elk type software kan worden gemaakt met behulp van de Java®-programmeertaal, en het wordt hoog aangeschreven vanwege zijn vermogen om te worden gebruikt op verschillende platforms en computersystemen. Wanneer hij voor een softwareontwikkelingsbedrijf werkt, maakt de programmeur meestal programma's die het bedrijf vervolgens op de markt brengt en verkoopt aan bedrijven of consumenten. Degenen die voor andere soorten bedrijven werken, maken vaak software op maat en verfijnd aan de behoeften van dat specifieke bedrijf.
Gemiddelde salarissen voor junior ontwikkelaars variëren sterk, afhankelijk van locatie en vaardigheidsniveau. De hoeveelheid opleiding kan ook een rol spelen. Veel ontwikkelaars worden binnen hetzelfde bedrijf gepromoveerd tot senior ontwikkelaars naarmate ze vaardigheden en ervaring opdoen. Vaak gaan programmeurs zelfstandig op pad en bieden ze hun vaardigheden aan op freelance of zelfstandige basis. Sommigen van hen maken en verkopen uiteindelijk ook hun eigen software, games en applicaties.