Wat doet een technische leerling?
De specifieke taken van een technische leerling zijn afhankelijk van het soort engineering dat hij of zij van plan is te doen. Een leerling elektrotechniek zal zich bijvoorbeeld richten op andere vaardigheden en technieken dan een civiel ingenieur. Een leerling in het algemeen is iemand die werkt voor lagere lonen onder begeleiding van een meer ervaren werknemer om de vaardigheden en kennis te leren die nodig zijn om succesvol te zijn in een beroep of carrière. Sommige beroepen of werkgevers vereisen dat potentiële werkkandidaten stage lopen voordat ze in aanmerking kunnen komen voor voltijds werk.
Een technische leerling zal waarschijnlijk werken als assistent van een meer ervaren ingenieur, hoewel in andere gevallen de leerling relevante taken zal hebben die vergelijkbaar zijn met hoofdingenieurs; het werk van een technische leerling zal echter aan meer inspectie en toetsing worden onderworpen, en het is onwaarschijnlijk dat de leerling werk zal doen zonder enig toezicht. Indien van toepassing reist een leerling-ingenieur met een hoofdingenieur naar een bouwplaats om het werk te observeren of eraan deel te nemen. De hoofdingenieur fungeert als leraar voor de leerling en biedt waar mogelijk praktische leerervaringen.
De duur van een stage kan aanzienlijk variëren. Sommige beroepen vereisen dat een technische leerling maximaal vijf jaar deelneemt aan een leerwerkprogramma, terwijl andere slechts een jaar of korter kunnen zijn. De duur hangt af van de complexiteit van het beroep, evenals de opleiding en ervaring van de leerling. Tijdens deze jobtrainingsperiode moet de deelnemer mogelijk specifieke certificeringen of licenties verdienen die hem of haar kwalificeren voor werk in een specifieke regio. Het leerlingwezen kan daarom wat klassikaal onderwijs of training omvatten om de deelnemer voor te bereiden op certificering- of licentie-examens.
Zodra de leerling de jobopleiding naar tevredenheid heeft voltooid, komt hij of zij in aanmerking voor voltijds werk binnen het beroep. Deelname aan een stage bij een specifiek bedrijf of entiteit kan de kansen van een kandidaat om fulltime te worden aangenomen vergroten, hoewel dit zeker niet is gegarandeerd. De meeste technische beroepen kunnen zeer competitief zijn, hoewel ze ook enkele van de snelst groeiende beroepen zijn die recent afgestudeerden en jonge werknemers nodig hebben. Veel studenten die engineering studeren, kunnen in feite verplicht zijn om deel te nemen aan een stage of stage om te voldoen aan de afstudeervereisten terwijl ze werken aan een bachelordiploma.