Wat doet een HVAC-supervisor?

HVAC is een afkorting voor "verwarming, ventilatie en airconditioning". Een HVAC-supervisor is een senior technicus die een team van technici beheert die werken aan verwarmings- en koelsystemen. In de meeste gevallen is dit een werkende managerfunctie. Dit betekent dat de supervisor naast beheer- en administratieve taken ook installatie- en reparatietaken uitvoert.

Een HVAC-supervisor kan bij veel soorten taken betrokken zijn. Hij kan op een residentiële, commerciële of industriële locatie werken met een team van installateurs of reparatietechnici. Zijn team kan bestaan ​​uit één extra persoon of meerdere mensen met verschillende vaardigheidsniveaus, afhankelijk van de grootte en aard van de baan. Hij kan ook tussen verschillende banen reizen en toezicht houden op het werk van verschillende bemanningen op verschillende locaties.

Dit type supervisor kan ook een voorgestelde taak bezoeken om een ​​probleem te evalueren. Het diagnosticeren van een probleem en het geven van een schatting voor reparatie of installatie is een verantwoordelijkheid die vaak wordt overgenomen door een HVAC-supervisor. Dit kan een eenvoudig proces zijn om de koelvloeistofniveaus in een airconditioningsysteem in een woonomgeving te evalueren, of het kan het complexere proces zijn om systeemaanbevelingen te doen voor een nieuw commercieel gebouw.

In de meeste gevallen heeft een HVAC-supervisor de eindverantwoordelijkheid voor alle banen onder zijn supervisie. Als een van zijn teamleden een fout maakt, is het zijn taak om deze te vangen en te verhelpen. Hij is ook verantwoordelijk om ervoor te zorgen dat aan alle codes en voorschriften wordt voldaan en dat alle werknemers hun werk naar behoren uitvoeren.

Beheerfuncties kunnen het aannemen en ontslaan van werknemers en het uitvoeren van prestatiebeoordelingen omvatten. Vaak is een HVAC-supervisor ook verantwoordelijk voor het trainen van nieuwe medewerkers. Hij kan ook permanente educatie geven door lessen te volgen over nieuwe producten en technologieën en vervolgens terug te keren met de kennis om de rest van het personeel te trainen. In sommige gevallen is hij misschien de enige van een bemanning met bepaalde certificeringen, dus er kunnen specifieke taken zijn die alleen hij kan doen.

Papierwerk en andere administratieve functies vallen vaak ook onder de HVAC-supervisor. Dit kan het invullen van schattingsformulieren, het indienen van rapporten en zelfs facturering omvatten. Het kan ook betekenen dat u tijdkaarten en andere soorten personeelsdocumentatie verifieert.

Slechts enkele personen worden direct bij het begin van hun carrière supervisor. HVAC-supervisors hebben meestal meerdere jaren ervaring en hebben bewezen in staat te zijn kwaliteitswerk te doen en een team effectief te leiden. Deze professionals hebben vaak universitaire opleidingen en een geschiedenis van het volgen van branchelessen. Het salarispercentage van de supervisor is over het algemeen hoger dan dat van een technicus, deels vanwege deze geavanceerde kennis en ervaring, maar ook vanwege de verhoogde verantwoordelijkheid die bij de functie hoort.