Hva er artikler om partnerskap?

Begrepet “Articles of Partnership” refererer til avtalen som er inngått av de som oppretter et partnerskap, for eksempel et enkeltpersonforetak eller et selskap, som er en spesiell form for forretningsdrift. Selv om det kan virke motintuitivt å utarbeide et komplisert drifts charter i begynnelsen av et forretningsforetak, er det faktisk det beste tidspunktet å redusere til å skrive alle de forskjellige tingene som kan føre til uenighet eller forvirring på et tidspunkt i fremtiden. Mange vellykkede virksomheter har oppløst for tidlig, for eksempel når en av partnerne døde og hans eller hennes arvinger ikke hadde noen interesse i å holde virksomheten i live og de overlevende partnerne ikke hadde råd til å kjøpe dem ut.

Velskrevne samarbeidsartikler vil inneholde mange forskjellige bestemmelser. De vil navngi selskapet og partnerne, identifisere partnerskapet og definere hva hver partner har bidratt med og forventes å bidra i fremtiden, ikke bare i kapital, men også i tid og andre eiendeler, for eksempel eiendom. De kan gi bestemmelser for å bringe nye partnere om bord og prosessen som eksisterende partnere frivillig kan forlate partnerskapet. Partnerskapsartikler skal også indikere hvordan firmaets policy blir utarbeidet og hvem som vil være ansvarlig for den daglige driften av firmaet. De bør også etablere prosedyrer for tvisteløsning, og for å utvise partnere når slike handlinger kjennes i partnerskapets beste. Mange partnerskap vil også angi spesifikke prosedyrer som skal følges i tilfelle partnerens død, for å prøve å unngå muligheten for at selskapet faller sammen.

Noen av disse bestemmelsene kan virke ekstreme for et partnerskap, men det må tas i betraktning at mange store og dynamiske forretningsoperasjoner er partnerskap, med hundrevis eller til og med tusenvis av partnere som deler selskapenes virksomhet og fortjeneste. De fleste gamle profesjonelle organisasjoner, for eksempel regnskapsførerselskaper, er partnerskap. Advokatfirmaer er også vanligvis organisert som partnerskap, og de prøver å tiltrekke seg det beste nye talentet ved å tilby partnerstatus til nye kollegaer etter et visst antall år. Mange store ligasportfranchiser er også organisert som partnerskap. Partnerskapartiklene for disse organisasjonene er svært sammensatte og detaljerte, og sørger for enhver mulig beredskap.

Partnerskapartiklene som styrer store og små selskaper er ment å tjene som operatørhåndbøker. De tjener samme formål som et selskaps vedtekter, eller en regjeringens grunnlov. Deres suksess kan måles etter i hvilken grad de forbereder virksomheten for forskjellige hendelser og omstendigheter, mens de forlater ledelsen nok fleksibilitet til at virksomheten kan tilpasse seg endrede markedsforhold.