Hva er småbedriftseiere?

Eiere av små bedrifter er mennesker som eier små bedrifter. I USA er en liten virksomhet ofte definert som et uavhengig eid selskap som har færre enn 100 ansatte, men eksakte definisjoner varierer avhengig av stat. I Australia kan et firma med 19 eller færre ansatte anses som en liten virksomhet, mens EU har definert små bedrifter som de med 250 eller færre ansatte. Eiere av små bedrifter kan være profesjonelle med egen virksomhet som regnskapsførere eller advokater, eller de kan eie en gavebutikk, bakeri, bed and breakfast, restaurant eller annet selskap. En eier av en liten bedrift kan enten ha et enkeltpersonforetak, partnerskap, aksjeselskap (LLC) eller et selskap.

En liten bedriftseier som er den eneste ansatte i selskapet, er i et enkeltpersonforetakssituasjon. For eksempel kan en frilansskribent eller kunstner som jobber alene for klienter fra sitt eget hjem, regnes som eneeier. Enmannsforetak trenger ikke å registrere seg formelt hos regjeringen. Den enkelte er personlig ansvarlig for sin virksomhetsgjeld og rapporterer forretningsinntekter eller tap på personlig selvangivelse. Et partnerskap er det samme som et enkeltpersonforetak når det gjelder ansvar og registrering, bare det er for en eller flere bedriftseiere.

Et aksjeselskap (LLC) tilbyr eiere av små bedrifter en viss grense for deres personlige ansvar, så dette reduserer deler av risikoen for å eie en bedrift. Imidlertid anbefales ikke LLC for de fleste eiere av en liten bedrift på grunn av innsatsen og kostnadene som er involvert i driften av denne typen virksomhetsstrukturer. Selskaper har ikke noe personlig ansvar og er ofte forretningsstrukturer som brukes av større selskaper. Selskaper arkiverer helt separate selvangivelser, og eierens ansvar er helt adskilt fra selskapets.

Noen fordeler for eiere av små bedrifter inkluderer en stor følelse av gjennomføring pluss en følelse av uavhengighet på jobb, ettersom de nå er sjefer og viktigste beslutningstakere. Ulempene med å være en liten bedriftseier inkluderer tid og risikofaktorer. Siden små bedrifter ofte ikke har mange ansatte, spesielt i begynnelsen, må eierne bruke lange dager på å håndtere mange forskjellige deler av virksomheten. Dessuten har nye bedrifter risikoen for å mislykkes, spesielt det første året, og eiere av små bedrifter må ta nøye beslutninger med hensyn til planlegging og drift av selskapene.