Hvordan blir jeg advokat for mental helse?
Advokat for mental helse er delt inn i personlige og profesjonelle felt, og det kan kreve mye trening eller veldig lite. På en måte kan ethvert individ med psykiske helseutfordringer eller pårørende til den personen bli en talsmann for mental helse når man jobber i liten skala for å få passende behandling og rettferdighet. Mennesker innen forskjellige felt som psykologi, jus, sosialt arbeid eller med et annet pedagogisk fokus kan også satse på en karriere i dette yrket. Det er en viss grad av overlapping fordi private eller ideelle organisasjoner ofte utdanner personer med psykisk sykdom til å være bedre talsmenn ved å lære dem om deres rettigheter.
En personlig diagnose av mental sykdom er en sjanse til å bli en talsmann for mental helse. Alle psykisk syke mennesker og mange av deres familiemedlemmer får denne muligheten. De kommer inn i et felt der de må lære å be om passende omsorg, forhandle med forsikringer eller offentlige etater, og fortsetter å kreve at de blir behandlet med verdighet. Gjenoppretting av enkeltpersoner kan komme inn igjen i arbeidsstyrken, og de kan trenge å bekjempe diskriminering.
Mange mennesker med psykiske lidelser er ikke veldig gode selvforsvarere. Det kan være vanskelig å kreve rettigheter med ekstrem svekkelse av erkjennelse eller humør. Ekteskapet mellom profesjonell og individuell advokatvirksomhet finner sted på dette tidspunktet. Profesjonelle byråer kan kjempe for endringer i lover som krever rettferdig behandling og tilgang til omsorg som den enkelte ikke er i stand til å kjempe for. De kan også trene individer om deres juridiske rettigheter, og gi dem kunnskap som hjelper til vellykket selvforfølgelse.
Disse fagfolkene kommer fra mange forskjellige treningsbakgrunner. For å bli en talsmann for mental helse på dette nivået, kan folk være sosionomer, rådgivere, psykologer eller psykiatere. Lobbyister og advokater kan også øve på dette feltet. Mennesker med psykisk sykdom kan ha forskjellige pedagogiske erfaringer, men de kan også være sterke profesjonelle talsmenn på grunn av deres direkte kunnskap.
Måtene man kan bli en talsmann for psykisk helse på er derfor usedvanlig forskjellige. Mange mennesker kommer inn i dette feltet ved å først oppnå grader. Råd for de som er interessert i å komme inn i dette arbeidet avhenger av deres spesifikke pedagogiske fokus.
For eksempel, hvis en person har hovedfag i et felt som sosialt arbeid, gir klasser i makropraksis, mental helse og politikkanalyse bedre forberedelser. En advokat som ønsker å bli en advokat for mental helse, bør se etter valgfag som stresser mekling eller lover relatert til fysisk og mental heide og funksjonshemming. Hvis kursoppgaver som dette ikke er tilgjengelig, anbefales det å ta undervisning utenfor hovedfag eller frivillig arbeid hos et advokatbyrå.
Det er sannsynligvis ikke mulig å legge opp alle potensielle hovedfelter eller veier til dette arbeidet. Det kan være mer nyttig å forstå kompetansen som kreves for forskjellige jobber som har denne tittelen. Følgende ferdighetssett kan hjelpe enkeltpersoner med å forstå hva som kan kreves for at de skal bli en talsmann for mental helse med følgende spesialiteter:
- Familie- og selvforsvar - Kunnskap om gjeldende rettigheter til mental helse og helsehjelp, forståelse av lover som gjelder funksjonshemming og besittelse av mellommenneskelige ferdigheter
- Lærer - Forståelse av mental sykdom, diagnose og behandling, bevissthet om lover relatert til psykisk sykdom og rettigheter, rådgivning eller terapiferdigheter, evne til å bruke psykoedukasjon i individuelle og gruppemiljøer
- Lobbyist - Grundig forståelse av offentlig politikk og lover relatert til mental helse, evne til å praktisere politikkanalyse, sterke skrive- og taleevner, og ideelt sett profesjonell opplæring i jussen eller sosialt arbeid
- Advokat - Juridisk eller sosialt arbeid legitimasjon, rådgivning og mekling ferdigheter, og forståelse av retningslinjer som rammer psykisk syke
- Administrator - Bedriftsferdigheter, samfunnsorganisasjon eller opplæring i makroøvelser og forståelse av problemene organisasjonen adresserer.