Hvordan blir jeg lønnslærer?
Lønningslærere er personer som øver på å bli lønnstekniker - mennesker som administrerer ansattes betalings- og tidsregister. Disse menneskene må være detaljorienterte og strebe etter å være nøyaktige, samtidig som de har sterke kommunikasjonsevner. En person som søker å bli lønnstrainee, kan fullføre et år med opplæring utover videregående, hvor han eller hun tar flere bransjeklasser. Han eller hun kan da søke om en treningsstilling i virkelighetsnære omgivelser og skjerpe ferdighetene sine på jobben.
Hvis du vil bli lønnstrainee, bør du vurdere å fullføre et sertifikatprogram i lønnsarbeid, som vanligvis varer ett år. Arbeidsgivere krever kanskje ikke at du går på college, men når du fullfører etterutdanning øker sjansene dine for å lykkes på dette feltet. Skoler krever at programansøkere slår inn sine videregående utskrifter og fyller ut påmeldingssøknader. Institusjoner ber i tillegg om at du gir dem standardiserte eksamensresultater så vel som videregående vitnemål eller tilsvarende sertifisering.
Kurs i finans og jus gir deg det grunnlaget du trenger for å trives på dette karriereområdet. For eksempel vil du lære om forretningsmatematikk og lønns- / regnskapsprosedyrer, som vil hjelpe deg å forstå hvordan du bruker bransjesystemer for å beregne de ansattes lønnsslutt. Du må studere emner som fordelingspolitikk, skatter og arbeidstakers kompensasjonsstandarder, ettersom arbeidet ditt vil kreve kompetanse på disse områdene når du blir lønnstrainee. Klasser dekker forskjellige lønnslover slik at du forstår hvordan du administrerer personalutbetalinger i henhold til fastsatt lovgivning.
Du må søke om en treningsmulighet på dette feltet etter å ha fullført kursene. For å bli lønnstrainee kan et selskap be deg om å sende inn CV-en din med detaljerte relaterte erfaringer du har på feltet, sammen med utdanningene dine. Ansettelsesansvarlig vil trolig kreve at du også deltar i et intervju der du forklarer hvorfor du ønsker å bli lønnstrainee og hvordan du kan komme organisasjonen til gode.
Honing av bransjeferdighetene dine forbereder deg til å søke langsiktig ansettelse. Når du blir lønnstrainee, bør du øve på å behandle et bredt spekter av lønnstransaksjoner, spore ansattes tid og holde ansattes informasjon konfidensiell. Organisasjonen din vil også kreve at du finner løsninger på lønnsslippfeil i tillegg til å anvende bransjeforskrifter på arbeidet ditt på daglig basis. Selskapet kan da være villig til å ansette deg permanent eller foreslå et annet selskap som kan akseptere deg som ansatt på dette feltet.