Hvordan blir jeg personalkonsulent?

En personalkonsulent jobber typisk uavhengig for å administrere rekruttering av personale til eksterne kunder. For å bli personalkonsulent, trenger du en passende høyskole grad, erfaring i kandidatplassering og personalledelse, en sertifisering fra en passende organisasjon og kunnskap om ansettelsespraksis. Du kan også trenge generell forretningskunnskap og markedsføringsevne for å kunne markedsføre konsulentvirksomheten din effektivt til kundene.

En bachelorgrad er første trinn for å bli personalkonsulent. Ta en lavere grad som inkluderer kurs i ledelse av mennesker, organisasjonsutvikling eller kompensasjon og fordeler. Kurs i industriell psykologi anses også som nyttige for de fleste yrker innen personalkonsultasjonsfeltet, og kunnskap om datamaskiner og informasjonssystemer er avgjørende for moderne karriere. En kombinasjon av fag som samfunnsvitenskap eller forretningsadministrasjon vil gi deg tverrfaglig bakgrunn, noe som er nyttig for personalkonsulenter.

Følg opp bachelorgraden din med et spesialisert kurs i personalkonsulent eller et hovedfag i en av de anerkjente menneskelige ressursene. Disse inkluderer menneskelige ressurser, arbeidsforhold eller forretningsadministrasjon med en konsentrasjon i forvaltningen av menneskelige ressurser. Du kan være i stand til å fullføre studiekursene mens du jobber i personalstyringsfeltet, og får erfaring som vil hjelpe deg å bli personalkonsulent.

For å få passende erfaring, se etter stillinger eller praksisplasser på personalkonsulentbyråer, eller i personalavdelingene i store selskaper. Mange selskaper håndterer egen ansettelse og kandidatplassering, og du kan få verdifull erfaring innen fag som arbeidsforhold, forhandlingsferdigheter og personaladministrasjon, noe som vil hjelpe deg å bli personalkonsulent. Du vil også ha muligheten til å utvikle dine intervjuevner og lære de praktiske aspektene ved å lage stillingsbeskrivelser som tiltrekker talentfulle kandidater.

Bli sertifisert ved å melde deg inn i en profesjonell organisasjon, for eksempel den nasjonale foreningen for personaltjenester (NAPS). Organisasjonen tilbyr fem forskjellige referanser, inkludert sertifisert personalkonsulent eller CPC-kvalifisering. Sertifisering krever vellykket gjennomføring av en online eksamen, med eller uten deltakelse i en dags dags fordypningsklasse. Kandidatene må ha kunnskap om juridisk informasjon som angår bemanningsbransjen og NAPS ’faglige standarder og etikk.

Når du er kvalifisert og sertifisert, kan du bli en personalkonsulent som jobber for et byrå eller som en selvstendig virksomhet. Finn kunder ved å henvende deg til selskaper som trenger hjelp med ansettelsesprosesser og kandidatplassering. Dette vil kreve at du gjør noen markedsføring og gjennomfører salgspresentasjoner på tjenestene du eller byrået tilbyr, og sikrer at du lykkes som personalkonsulent.

ANDRE SPRÅK

Hjalp denne artikkelen deg? Takk for tilbakemeldingen Takk for tilbakemeldingen

Hvordan kan vi hjelpe? Hvordan kan vi hjelpe?