Hvordan blir jeg etterretningsanalytiker?
Det er fire trinn som kreves for å bli etterretningsanalytiker: etter videregående opplæring, bakgrunnssjekk, referanser og fullføring av jobbintervjuprosessen. En etterretningsanalytiker er ansvarlig for å gjennomgå data og rapporter levert av etterretningsfeltagenter. Ved å bruke denne informasjonen legger de kontekst til hendelser og lager intelligensanalyserapporter. Statlige sikkerhetsbyråer og forsvarsdepartementer bruker disse rapportene for å hjelpe dem med å velge en strategisk retning.
Mennesker som liker å jobbe uavhengig, er interessert i verdenshendelser og har kunnskap om verdenshistorie, religion og stammeforhold finner den største tilfredsheten i denne typen arbeid. Nesten alle etterretningsanalytikere jobber på kontorer og bruker informasjonen de har gitt dem via video, radio eller skriftlige rapporter. Samhandling er begrenset til andre analytikere. Ettersom arbeidet er konfidensielt, er det mange som opplever at deres omgangskrets er begrenset til mennesker innen etterretningsmiljøet. Jobben krever lange timer og kan omfatte helger og kvelder, avhengig av situasjonen.
Det første kravet for å bli etterretningsanalytiker er å fullføre en videregående utdanning. Det kreves en minimum bachelorgrad for denne typen jobber, der de aller fleste arbeidsgivere foretrekker en mastergrad. Det er ingen spesifikk opplæring i intelligens; i stedet bør kandidater ha grader i historie, verdenspolitikk, geografi eller beslektede fag. Analytikerens rolle er å gi kontekst til aktivitetene til andre nasjoner og deres befolkning.
Etterretningsanalytikere jobber for myndighetsforsvar og sikkerhet eller private internasjonale sikkerhetsselskaper. Bakgrunnskontrollene som kreves som en del av søknadsprosessen for å bli etterretningsanalytiker inkluderer kriminell, politisk, familie og psykologisk. Det er viktig å merke seg at tilfeldige medikamentprøver har blitt en standard del av søknadsprosessen, på jakt etter både lovlige og ulovlige medikamenter.
Når du søker på en jobb som etterretningsanalytiker, må du huske å korrekturles din CV og følgebrev, ved å dobbeltsjekke for grammatikk eller stavefeil. Det kreves minimum tre faglige og personlige referanser. Alle tre referanser vil bli kontaktet og bedt om å gi svar på et langvarig spørreskjema. Be referansene om tillatelse på forhånd, slik at de kan være forberedt.
I løpet av jobbintervjuprosessen har de fleste etterretningsbyråer minst to runder med intervjuer. Første runde er med personalpersonalet og er et foreløpig intervju. De har en standard liste over spørsmål og leter etter komplette, konsise svar. Husk at alt du sier blir skrevet ned og gjennomgått. Den andre fasen er først etter fullført psykologiske eller mentale kondisjonstester. Dette intervjuet er med seksjonslederen og en annen analytiker.