Hvordan velger jeg den beste M & A-opplæringen?
De beste opplæringene i fusjoner og anskaffelser (M&A) finner du gjennom formelle universitetskurs, enten online eller på campus, og gjennom praksisplasser tatt under handelshøyskolen. Som en profesjonell som er interessert i å lære mer om virksomhetsovertagelser og hvordan du effektivt kan kombinere driften av to eller flere selskaper i ett, vil handelshøyskurs lære deg det du trenger å vite. Hvis du ikke har tid eller penger til et fullstendig to-årig handelshøyskole-program, tilbyr mange av disse programmene også en online komponent for de som har en travel timeplan eller fortsatt vil jobbe mens du tar kurs.
M & A-trening i handelshøyskolen er generelt ganske streng og intensiv. Business school kurs er vanligvis mer kvantitative og fokuserer mer på de økonomiske aspektene ved å slå sammen to eller flere selskaper. Du vil lære hvordan du kan verdsette de involverte virksomhetene på riktig måte, hvordan du kan bestemme hvilke eiendeler som må avvikles og hvor mye verdi en slik avvikling vil gi, og også hvordan du skal prise eiendelene som vil bli kjøpt av det overtakende selskapet.
Handelshøyskoler tilbyr avansert Masters of Business Administration (MBA) grad, og som sådan forventer de at studentene deres skal prestere på et veldig høyt nivå. Studenter som er interessert i å lære mer om investeringsbank og sikre riktig M & A-trening vil møte litt konkurranse, ettersom finansjobber som er tilgjengelige for MBA-nyutdannede er lukrative og svært ettertraktede. Videre vil studere intenst og oppnå høye karakterer i økonomikursene dine langt med å hjelpe deg å få mest mulig ut av et MBA-program.
Internships om sommeren er også gode muligheter til å få jobbopplevelsen og noen av de beste M & A-treningene. Å jobbe hos et verdipapirforetak som spesialiserer seg på M & A-regnskap og økonomi er en effektiv måte å lære beste praksis og teknikker på. Erfaring fra ekte verden i høyt verdsatt av potensielle arbeidsgivere, spesielt hvis en jobbsøker har eksponering for å kombinere drifter, personell og regnskapsmetoder for to eller flere selskaper.
Du kan også prøve å sikre deg en praksisplass hos et konsulentfirma som har en sammenslåing og oppkjøpsdivisjon. Slike firmaer ansetter fagpersoner som er opplært til å håndtere fusjoner og oppkjøp av alle størrelser. Hos et konsulentfirma vil du motta M & A-opplæring i forhandlinger om å kjøpe og selge selskapets eiendeler. Du vil også bli akklimatisert til å håndtere misfornøyd personell som kanskje ikke er enig i den nye fusjonen eller oppkjøpet, eller som kan være bekymret for å miste sin nåværende stilling.