Hvordan styrker jeg en IT-CV?

Gjør teknologijakten enklere ved å lage en sterk IT-CV som vil stå høyt over konkurransen. Den beste tech-jobben gjenopptar fokus på den spesifikke opplevelsen og ferdighetene som ansetter selskapet ønsker. Styrke din CV ved å legge vekt på utdannings- og opplæringsdetaljer som gjelder en bestemt jobb og potensiell arbeidsgiver.

Å lage en mer muskuløs IT-CV starter med stillingsannonsen eller stillingsbeskrivelsen. Les grundig hver detalj om den potensielle jobben, noter eller fremhev områder der din spesielle kombinasjon av trening, ferdigheter og erfaring passer godt. Effektiv jobboppdatering dekker de spesifikke behovene til stillingen og ansettelsesbedriften. La Internett-teknologien gjenoppta for å speile jobben og arbeidsgiveren, og skreddersy detaljene til dem i stedet for deg.

IT-CV inkluderer vanligvis en omfattende liste over teknologiske ferdigheter, som hjelper arbeidsgivere med å luke ut søkere som ikke oppfyller de grunnleggende kvalifikasjonene. Vær alltid sannferdig når du legger opp evnene dine, og overdriv ikke eller lyg om ferdighetsnivåene dine. Beskriv hvordan din personlige trening og erfaring med JAVA eller Oracle gjør deg til det beste valget for jobben du ønsker. Hvis du ikke er dyktig på et system jobben krever, understreker hvor lett du lærte og raskt utmerket deg på systemene du er mest kjent med.

Bruk kravene i hver stilling for å organisere IT-jobben din. Lag seksjoner og kategoriser relevante detaljer i henhold til hvor viktig varen er for en bestemt jobb eller bedrift. IT-karrierer kan være svært konkurransedyktige, så lag en IT-CV som er brukervennlig. Uthev relevant informasjon, la ut alt som ikke er relatert til stillingen, og sørg for at presentasjonen ikke er overveldende eller forvirrende.

Vær kortfattet når du beskriver din tidligere arbeidserfaring. Ta med ansvar som er som de som kreves av den nye stillingen, men hold fokus på stillingsbeskrivelsen. Bruk eksempler når det er mulig, spesielt for å illustrere din kjennskap til et bestemt program, språk eller operativsystem. Beskriv måter du kan bruke tidligere IT-jobbkunnskap for å lykkes i den stillingen du ønsker.

Hvis du nettopp begynner din IT-karriere, fokuser du på trening og praksisplasser som er i tråd med stillingsbeskrivelsen. Uthev den varierte eksponeringen du fikk gjennom interning for forskjellige selskaper. Nyutdannede har ofte fordelen av å bli opplært i den mest oppdaterte teknologien, så vis frem kunnskapen din om de nyeste trender, utstyr og programmer.

IT-jobber på ledernivå krever vanligvis administrativ erfaring for å kunne gå sammen med teknologiske ferdigheter. Når du sender inn din CV for en lederposisjon, må du huske å oppgi virksomhetskvalifikasjoner som budsjettering, planlegging, effektiv kommunikasjon, sterkt lederskap og motiverende evner. Inkluder spesielle prestasjoner, kampanjer og spesiell anerkjennelse for å vise at du kvalifiserer til en rolle i ledelsen.