Hva er de forskjellige typene jobber for investorrelasjoner?

Jobber for investor relations jobber vanligvis med kommunikasjon mellom et selskap og dets investorer. Disse stillingene kan også omhandle en finansinstitusjon og kunder som har investert i produktene. De fire hovedtyper av jobber for investor relations inkluderer salg av investor relations, administrative stillinger eller assistentstillinger, investor relations analytikere og investeringsrelasjoner.

Investor relations jobber som søker potensielle investorer kalles vanligvis salgsposisjoner. Disse stillingene kan også kalles investor relations associates eller investor relations specialists. Plikter for disse stillingene inkluderer vanligvis kundeservice og salgssalg av investeringer. Spesialister i investorrelasjoner er generelt ansvarlige for den daglige interaksjonen med investorer og potensielle investorer. Slike stillinger håndterer typisk kommunikasjon og ansikt til ansikt møter.

Støtteroller i avdelinger for investorrelasjoner inkluderer assistenter for investor relations eller administrative assistenter. Disse personene håndterer vanligvis administrative oppgaver som planlegging av møter, vedlikehold av kalendere og utarbeidelse av prospekt for potensielle investorer. De kan også utføre telefon-, faks- og kopieringsoppgaver. Assistent for investor relations kan støtte en spesialist i investorrelasjoner eller et helt team av spesialister.

Investeringsselskaper, så vel som organisasjoner som gir investorer selskapets prognoserapporter, er avhengige av investor relations analytikere for disse oppgavene. Slike analytikere håndterer også verdivurderinger, og kan analysere og beregne en investors potensielle interne avkastning (IRR). Verdivurderinger og beregninger av IRR er viktige opplysninger som kan bidra til å bestemme investeringenes helse.

Ledelsesrelaterte stillinger for ledelsesnivå inkluderer ledende stillinger som visepresident for investor relations. Et individ i denne stillingen er ofte ansvarlig for hele avdelingen for investor relations. Noen organisasjoner har forskjellige utøvelsesnivåer og kan ansette flere ledere for investorforhold, for eksempel senior visepresident og konserndirektør. Jobbfunksjonene kan være delt mellom de to, eller hver kan ha et spesifikt fokus.

Noen fagpersoner på dette feltet velger å bli med i bransjeforeninger for investor relations. I USA tilbyr The National Investor Relations Institute (NIRI) bransjekonferanser samt utdannings- og nettverksarrangementer. Disse hendelsene kan gi en verdi for investorforbindelser, fordi de holder medlemmene oppdatert med de siste problemene med overholdelse og regulering som mange fagpersoner i denne bransjen kan møte. NIRI gir ressurser som kan utdanne medlemmene om ulike bransjens emner gjennom året.