Hva er de forskjellige typene jobber?

Personer ansatt i merchandising jobber markedsfører spesielle produkter for å prøve å generere salg. Mange merchandising jobber er basert i butikk og involverer butikk skjermer. Utenfor selgere som driver med merchandising holder presentasjoner for potensielle kunder. Grossister fra produksjonsfirmaer møtes med ledere og eiere av butikkene for å prøve å utvikle nye salgsmuligheter. Merchandising jobber er salgsorientert, og folk i merchandising mottar deler av eller hele sin lønn i form av salgsprovisjoner.

Produksjonsfirmaer ansetter designere til å pakke nye produkter på en måte som er visuelt stimulerende slik at emballasje vil trekke kunders oppmerksomhet til produktene. Grafiske designere gjennomgår markedsføringsdata for å finne ut hva slags fargevalg og design som forbrukerne er mest mottakelige for. Visuelle markedsføringsjobber inkluderer også annonseringsjobber. Disse ansatte må lage annonser som er designet på lignende måte som produktet eller produktemballasjen, slik at forbrukerne enkelt kan identifisere produktet som markedsføres. Mennesker som er involvert i designrelaterte merchandising-jobber, prøver å skape merkevaregjenkjenning.

Merchandising i butikken begynner når butikksjefer bestemmer hvilke varer de skal markedsføre aktivt. Ledere må ta hensyn til sesongmessige salgstrender så vel som kostnadsfaktorer, for eksempel fortjenestemarginer og konkurrentens prispoeng. Ansatte med ansvar for merchandising identifiserer det beste stedet å arrangere en skjerm i butikken og bestille bannere, plakater og andre apparater som brukes for å trekke kundenes oppmerksomhet til gjenstandene som promoteres. I mange butikker endres merchandising skjermer regelmessig, så salgsteamene må analysere salgsresultater og utvikle nye strategier for å fortsette å øke salget. Mange kontorhandlere som er involvert i merchandising blir leid inn i stillinger på entry-level, men ledere er vanligvis funksjonærer med høyskoler.

Regnskapsførere analyserer tidligere salg og økonomiske trender for å bestemme priser for nye produkter. Prisfastsettelse spiller en nøkkelrolle i merchandising fordi det er mindre sannsynlig at forbrukere interesserer seg for produkter som virker for dyre. Regnskapsførere og salgssjefer må også kontrollere salgsbudsjettet og balansere forhåndskostnadene med forventet inntjening. Mennesker som er involvert i økonomiske eller strategiske ledelsesbeslutninger, må generelt ha høyskoler i virksomhet, finans, markedsføring eller beslektede felt.

Grossister er utenfor selgere som jobber for produksjonsfirmaer og er ansvarlige for å forhandle frem kontrakter for å levere varer til butikkene. Disse selgerne mottar vanligvis provisjonsbasert lønn i stedet for en lønn. I motsetning til personene som er involvert i prissetting, trenger de utenforstående salgsrepresentantene vanligvis ikke høyskole grader, og mange merchandiseselgere ansettes som ansatte på inngangsnivå.