Hva gjør et tapsjustering?
En tapsjustering er noen som undersøker forsikringskrav med det formål å avgjøre om de er dekket av en policy og anbefaler en utbetaling for å avgjøre kravet. Tapjusterere er forsikringsfolk som kan være forpliktet til å reise for arbeid med jevne mellomrom, da de ofte trenger å reise til stedet for et krav om å samle informasjon. Betalingsrentene kan variere avhengig av tapsjusterens rekord med selskapet og erfaringsnivået.
Vanligvis jobber et tapsjusteringsvise på vegne av et forsikringsselskap, enten som ansatt eller en tredjepart som er inngått av selskapet. Tapjustere vil også hjelpe kunder med utarbeidelse av krav, men lojaliteten deres ligger hos forsikringsselskapet, og de vil jobbe for å minimere utbetalingen som kreves. I noen tilfeller resulterer tapsjustens arbeid i et oppgjør som er tilfredsstillende for alle parter, og kravet kan ganske enkelt avgjøres. I andre tilfeller kan kunden bestride, og kravet kan bli mer komplisert.
Kunder kan ansette et offentlig tapsjustering. Offentlige tapjusterere jobber på vegne av forsikringstakere, ikke forsikringsselskaper. De kan noen ganger forhandle om høyere oppgjør, og som kollegene som jobber for forsikringsselskaper, hjelper de kundene med å sende inn krav til papirarbeid. Å fylle ut papirene på riktig måte vil kutte ned på tapt tid og tvister.
I løpet av å undersøke et krav, kan en tapsjuster besøke et nettsted, inspisere relaterte materialer og gjennomføre intervjuer. Fagpersoner kan konsulteres for å samle mer informasjon, som for eksempel når en tapsjusterer ønsker å vite mer om årsaken til en husbrann. Tapsjustereren trekker alt dette materialet sammen i en rapport som er innlevert til forsikringsselskapet. I rapporten gir justereren en mening om forsikringsselskapet er forpliktet til å gi dekning, og hva den anbefalte PA eller ikkeYout bør være, gitt vilkårene i policyen og detaljene i tapet.
Forsikringsselskaper kan tilby bonuser for tapsjustere som identifiserer svindel og andre problemer som kan begrense ansvaret fra forsikringsselskapet. Tapjusterere med sterk rekord er også mer sannsynlig å motta kampanjer og økninger i lønn i løpet av karrieren. Etter lang erfaring med et gitt selskap, kan en tapsjustering velge å jobbe selvstendig. Uavhengige tapsjusterere kan jobbe for flere selskaper og ha mye mer jobbfleksibilitet.