Hva gjør en utgivelsesansvarlig?

En utgivelsesansvarlig er en databehandler som overvåker prosessen med å forberede ny programvare for utgivelse for å sikre en jevn og vellykket produktlansering. Utgivelsesledere jobber med utvikling, markedsføring og andre team for å koordinere på tvers av et selskap til støtte for en planlagt produktutgivelse. Programvareselskaper har ofte stillinger tilgjengelig for utgivelsesledere og annet støttepersonell, og jobbmuligheter på dette feltet kan være robuste i perioder med rask programvareutvikling og forbedring.

Slippledere jobber med planlegging av ulike aspekter av utviklingsprosessen. Dette inkluderer alt fra de tidlige planleggingsstadiene til testing. Medlemmer av utviklingsteamet kan møte utgivelsesansvarlig for å diskutere forventningene til en tidslinje, og dette kan omfatte en buffer for feilsøking, uventede feil og andre hendelser som kan være vanskelig å forutsi. Det er viktig å komme med en realistisk utviklingstidslinje, og tilpasse seg når produktet utvikler seg, for å unngå situasjoner som å kunngjøre en programvareutgivelse seks måneder før det faktisk er klart for offentlig konsum.

Kommunikasjon mellom forskjellige avdelinger kan være en viktig del av en utgivelsesansvarlig. Alle som er opptatt av et produkt kan være lurt å bli orientert om nye utbygginger og nye bekymringer. Dette kan innebære å sende regelmessige memorandums, lede folk til et internt nettsted med oppdateringer, og holde møter for å gi mulighet til å samhandle ansikt til ansikt. Utgivelsesansvarlig må også gjøres oppmerksom på problemer i avdelinger som kan forstyrre tidslinjen og vellykket lansering.

Når produktene vokser nærmere lanseringen, jobber utgivelsesansvarlig nært med personalet og testerne for å sikre at produktet er så komplett som mulig. Testing kan være en uttømmende prosess, spesielt hvis flere alvorlige feil dukker opp, da utviklingsteamet vil trenge å rette dem og teste på nytt, noe som kan være en omfattende prosess. Slippledere sørger for at medlemmene av teamet holder seg på oppgaven og deler de samme prioriteringene for en jevn lansering.

Krav til utdanning og erfaring for jobber innen dette feltet kan variere. En grad i informatikk kan være nyttig, som erfaring med programvareutvikling. Personer uten erfaring med prosessen er kanskje ikke gode kandidater for stillingslederstillinger, fordi de ikke vil forstå problemene og behovene som kan oppstå. Å jobbe på et utviklingsteam eller som assistent for en erfaren utgivelsesansvarlig kan være en god måte å utvikle den nødvendige erfaringen for å styre en produktutgivelse uavhengig av.