Hva gjør en assistentutøver?

En assistentutøver tilbyr støtte til medisinsk fagpersonell under prosedyrer og andre aktiviteter. Disse allierte helsepersonell jobber under tilsyn av lege, sykepleier eller person med lignende kvalifikasjoner på høyt nivå, selv om de liker litt autonomi i arbeidet sitt. For å bli en assistentutøver, trenger folk vanligvis å fullføre yrkesopplæring, alt fra seks måneder til to år. Erfaring i kliniske omgivelser kan være svært nyttig for personer som søker jobb.

Assistentutøvere kan ikke diagnostisere eller foreskrive, men de kan utføre noen grunnleggende tjenester som å ta vitale tegn, kjøre røntgenbildetekniske studier, og så videre. De er en del av supportteamet på sykehus eller kliniske omgivelser, og deres oppgaver kan være veldig forskjellige. Ulike land bruker varierende standarder, satt av reguleringsorganer, for å bestemme hvordan de skal klassifisere medisinsk fagpersonell og hva slags aktiviteter som skal tillate folk å delta i som en del av medisinsk behandling.

Under rammene som ble brukt i National Health Service i Storbritannia, blir assistentutøvere rangert som nivå fire, omtrent midt i en rubrikk som spenner over en til ni. De kan utføre noen grunnleggende oppgaver med autonomi og har noen avanserte kunnskaper og ferdigheter, men har ikke kvalifikasjoner som tillater dem å handle helt uavhengig. Dette skiller seg fra mennesker som avanserte utøvere og konsulenter, som har mye mer trening og erfaring og kan føre tilsyn med hele avdelinger eller sykehus.

Å jobbe som assistentutøver kan være interessant og utfordrende. Noen mennesker kan se på dette som en karriere, og velger å jobbe på dette feltet for livet, mens andre planlegger å gå tilbake til skolen for å få ytterligere kvalifikasjoner i fremtiden. Mens de jobber som assistentutøver, må folk følge med videreutdanningstrening for å beholde sine kvalifikasjoner. Mange velger å tilhøre profesjonelle organisasjoner slik at de kan få et nettverk med andre helsepersonell på konferanser og andre arrangementer.

Tilgjengelig lønn avhenger av hvor noen jobber og hvilke ferdigheter en assistentutøver tilegner seg i trening. Lønnen inkluderer ofte fordeler for personer som jobber på helt sykehus eller klinikk. Folk som frilans kan ha mer lønn fordi de ikke mottar sjenerøse fordelspakker. Det kan være en god ide å slå opp lønninger for personer i lignende regioner med lignende kvalifikasjoner for å avgjøre om et jobbtilbud er rettferdig, eller om en søker bør forsøke å reforhandle om å få bedre lønn eller ytelser.

ANDRE SPRÅK

Hjalp denne artikkelen deg? Takk for tilbakemeldingen Takk for tilbakemeldingen

Hvordan kan vi hjelpe? Hvordan kan vi hjelpe?