Hvilke faktorer påvirker en datateknisk lønn?

Dataingeniører bygger og administrerer ulike typer datasystemer og nettverk og jobber i en rekke virksomheter. De arbeider vanligvis med maskinvare- og programvaredesign og jobber kanskje med andre fagfolk innen informasjonsteknologi for å få jobben gjort. Selv om noen oppgaver utført av en datamaskiningeniør er felles for feltet, kan man velge å utføre en spesifikk oppgave i teaminnstilling avhengig av hans eller hennes spesifikke ferdigheter. En datateknisk lønn avhenger av ingeniørens utdanning, erfaring og beliggenhet, samt selskapet hvor han eller hun jobber.

Blant de viktigste faktorene som bestemmer en datamaskiningeniør, er utdanningsnivået og erfaringene som kandidaten har fått. En nyutdannet som mangler arbeidserfaring kan starte med lavere lønn enn en kandidat som hadde forskjellige internships i løpet av studiet. En høyskole grad er viktig for de fleste dataingeniørjobber, og graden kandidaten tjener kan ha stor effekt på hans eller hennes lønn. De som har oppnådd en mastergrad eller annen grad, kan starte i en høyere betalende stilling; en høyere grad betyr imidlertid ikke automatisk høyere lønn hvis kandidaten mangler erfaring.

Den typen jobb kandidaten skal utføre har også innvirkning på en datateknisk lønn. Jobber på inngangsnivå starter vanligvis til en lavere lønn enn mer avanserte stillinger, for eksempel leder eller lederingeniør. Lønn for maskinvaredesign skiller seg også fra programvareteknikk, men forskjellen varierer fra selskap til selskap. De fleste datamaskiningeniører kan forvente å se en lønnsøkning etter hvert som de får mer erfaring i organisasjonen og går inn i stillinger med mer ansvar. Tiden som kreves for å oppnå disse kampanjene vil avhenge av selskapet og individets ytelse og ferdigheter.

Plasseringen av kandidaten og hvilken type virksomhet han eller hun planlegger å jobbe er også viktige faktorer i en datateknisk lønn. Landet og til og med byen der man jobber kan bety en betydelig høyere eller lavere lønn. Store byer i USA har en tendens til å betale høyere lønn til dataingeniører, men det er ikke alltid det er tilfelle i andre land. Den typen selskap som ansetter datamaskiningeniøren kan også påvirke lønnen. for eksempel kan føderale og statlige regjeringsstillinger betale en høyere datateknisk lønn enn en ideell organisasjon eller universitet.