Hva er yrkeshelse?
Yrkeshelse er en gren av medisin som er opptatt av skjæringspunktet mellom arbeid og helse. Mange arbeidsplasser inneholder risikoer for ansatte, alt fra kontorer der folk kan utvikle repeterende belastningsskader for høye byggeprosjekter der folk er i fare for alvorlige fall. Faktisk er arbeidshelse en så stor bekymring for mange regjeringer at hele offentlige etater er utviklet for sikkerhet og helse for arbeidere, for eksempel yrkeshelse- og sikkerhetsadministrasjonen (OSHA) i USA.
Spesialister i yrkeshelse kan jobbe med enkeltpasienter som har arbeidsrelaterte skader, og hjelper pasientene å komme seg og utvikle planer for å hjelpe pasientene som har arbeidsrelaterte skader. Dette arbeidet kan omfatte rutinemessig screening av mennesker i risikable yrker, pasientopplæring for å forhindre vanlige skader på arbeidsplassen og fysiske undersøkelser for å bestemme nivået på noens funksjonshemming etter en arbeidsplassskade.
Praksisenav arbeidshelse er også opptatt av helse og sikkerhet for arbeidsplasser som helhet. En økende anerkjennelse av behovet for å beskytte arbeidere førte til en rekke reformer på 1900 -tallet, inkludert lover rettet mot farlige arbeidsplasser som lover som krever at personer ble utsatt for stråling for å bruke tagger for å overvåke eksponeringsnivåer, lover om de typer forhold under hvilke bygningsarbeidere kan arbeide, og lover som spesifiserer arbeidsforhold i en rekke innstillinger fra abbatoars til spas.
En av hjørnesteinene i yrkeshelsen er forebygging av skader og sykdommer som et resultat av yrkeseksponering. Dette kan omfatte anbefalinger for ergonomiske arbeidsplasser for å beskytte kontorarbeidere, sammen med lover som adresserer spesifikke risikoer på arbeidsplassen som elektrokusjon, fall, drukning, bilulykker, knuser skader, forlis og så videre. Mange karrierer er overraskende HazArdous og yrkesmessige helse- og sikkerhetslovgivning har kraftig forbedrede forhold for arbeidere.
I tillegg til å jobbe med pasienter og på arbeidsplasser, kan du også benytte deg av anbefalinger for sikkerhet og effektivitet på dette feltet som lovgivningsrådgivere. De kan komme med anbefalinger og forslag til retningslinjer som er designet for å fremme arbeidstakers helse, og de kan også jobbe med håndhevingens slutt på ting, inspisere arbeidsplasser, utstyr og verktøy for å bekrefte at de samsvarer med statlige standarder. I alle tilfeller er målet å balansere behovet til bransjer for å få gjort arbeid på en effektiv måte med arbeidernes rett til å glede seg over et rimelig trygt arbeidsmiljø, og å ha beskyttelse hvis de rapporterer farer på arbeidsplassen eller blir skadet på utrygge arbeidsplasser.