Co to jest interesariusz?

Interesariusz to każdy, kto ma konkretny interes, bardziej niż prawdopodobnie udokumentowany, ale być może nie, wynikiem lub sukcesem projektu lub firmy. Najczęściej dotyczy to osób takich jak akcjonariusze i wierzyciele, którzy zainwestowali pieniądze w przedsięwzięcie. Jednak interesariuszem mogą być również pracownicy firmy, a nawet rodzina pracowników. Nieformalnie interesariusze mogą być nawet fanami drużyny sportowej.

Akcjonariusz jest interesariuszem po prostu dlatego, że zainwestował pieniądze w spółkę. Dlatego osoba ta spodziewa się dobrego zwrotu z inwestycji. Może to obejmować nie tylko wzrost wartości akcji w czasie, ale może również obejmować kwartalne wypłaty dywidendy na podstawie rentowności.

W niektórych przypadkach interesariusz, który jest również akcjonariuszem, będzie częścią organu odpowiedzialnego za ład korporacyjny. Akcjonariusz może mieć przedstawiciela w zarządzie spółki. Ponadto większość osób posiadających akcje zwykłe będzie mogła głosować w różnych sprawach jako zgromadzenie akcjonariuszy.

Wierzyciele należą do innej kategorii interesariuszy. Osoby te mają możliwość utraty całości lub większości swoich inwestycji, jeżeli firma nie będzie w stanie utrzymać działalności. Chociaż wierzyciele otrzymają zapłatę przed jakimkolwiek innym akcjonariuszem, z wyjątkiem samych pracowników, nie stanowi to gwarancji. Jeśli firma zbankrutuje, sprzedaż aktywów może pomóc jej odzyskać większość pieniędzy, ale nie jest to również zagwarantowane. Interesariuszem należącym do kategorii wierzyciela może być osoba posiadająca obligacje wyemitowane przez spółkę lub bank, który zatwierdził bardziej tradycyjną pożyczkę.

Być może najbardziej narażonymi na utratę są interesariusze, których źródła utrzymania zależą od firmy. Jak na ironię, ta grupa często nie jest brana pod uwagę przy mówieniu o typach interesariuszy. Jednak tylko nieliczni mają tyle do stracenia, gdy firma osiąga słabe wyniki, co sami pracownicy. Chociaż niektórzy akcjonariusze i wierzyciele mogą zainwestować większe kwoty w spółkę, są szanse, że nie opierają się na sukcesach, choć niektórzy mogą. W tej sytuacji można argumentować, że pracownicy są interesariuszami, które mają więcej do stracenia niż ktokolwiek inny.

Większość interesariuszy angażuje się w firmę, ponieważ potrzebuje ona tych zasobów biznesowych. Chociaż zwykle uważa się to za kapitał na rozwój i zatrudnienie, zasobem biznesowym mogą być również sami pracownicy. Oczywiście firma musi coś zrezygnować, aby zdobyć te zasoby. W niektórych przypadkach przyznaje się częściową własność. W przypadku wierzycieli spłacane są odsetki. W innych przypadkach pieniądze za wykonaną pracę są wypłacane.