Co to jest strategiczny imperatyw?
Strategiczny imperatyw to cel biznesowy, cel lub cel, który ma najwyższy priorytet. Firmy często angażują się w planowanie strategiczne, które ocenia cały biznes i określa plan działania. Ten rodzaj planowania pomaga firmom lepiej zarządzać bieżącymi i przyszłymi operacjami. Częścią tego procesu jest identyfikacja celów, celów i celów dla całej firmy, a często dla poszczególnych działów i stanowisk pracy. Spośród wszystkich rzeczy, które biznes może chcieć osiągnąć, strategiczny imperatyw jest jedyną rzeczą, którą należy osiągnąć przed wszystkimi innymi rzeczami.
W wielu sytuacjach, w których ludzie lub organizacje starają się rozwijać projekty, sposób myślenia polega na robieniu czegoś w projekcie każdego dnia, nawet jeśli zadanie jest małe lub nieistotne. Ten sposób myślenia opiera się na filozofii, że powolny i stały postęp ostatecznie spowoduje ukończone projekty. Nie wszystkie cele są równie ważne, więc ten rodzaj mentalności może negatywnieWpływają na postęp przedsiębiorstw w kierunku strategicznych celów. Często czas jest ważnym czynnikiem, a pewne rzeczy muszą zostać zakończone w określonej dacie, podczas gdy w razie potrzeby można odłożyć inne rzeczy.
Z perspektywy strategicznej firma identyfikuje te cele, cele lub cele, które są kluczowe dla jej działalności lub w uzyskaniu najważniejszych wyników. Strategiczne oznaczenie imperatywne przenosi cel, cel lub cel na szczyt listy rzeczy do zrobienia. Jest to sposób, w jaki firma mówi swoim pracownikom, aby zrobili pierwsze rzeczy. Bez tego procesu priorytetów pracownicy mogą nałożyć własny paradygmat na listę zadań, czasem powodując priorytetowe zadania trywialne lub nieistotne zadania nad zadaniami, które wpłyną na wyniki finansowe.
Firmy mogą mieć jeden strategiczny imperatyw lub wiele imperatywów związanych z różnymi działami. Na przykład compaNY jako całość może mieć jeden strategiczny imperatyw, podczas gdy dział marketingu działa pod własnym imperatywem, który wspiera imperatyw całej firmy. Funkcjonalnie każdy pracownik powinien być w stanie zidentyfikować strategiczny imperatyw firmy, aby oznaczenie działało jako mandat.
Konsultanci zarządzania mogą pomóc firmom w identyfikacji i udoskonaleniu strategicznego imperatywu. Jednym z najbardziej problematycznych problemów zarządzania dla firm jest działanie bez jasnego skupienia i u wszystkich pracujących na tej samej liście priorytetów. Konsultanci mogą przeprowadzać kierownictwo przez szereg ćwiczeń w celu mapowania podstawowych operacji i dopasowywać je do krytycznych obecnych i potencjalnych źródeł dochodów. Mogą również pomóc pracownikom pozostać na dobrej drodze po zidentyfikowaniu imperatywów.