Jak zostać asystentem castingu?
Praca nad zostaniem asystentem castingowym jest nieco mętnym procesem, wymagającym umiejętności i determinacji, a także odrobiny szczęścia. Chociaż nie ma ustalonej ścieżki, aby zostać asystentem castingowym, istnieje kilka kroków, które aspirujący film lub profesjonalista teatralny może pomóc w znalezieniu pracy w tej mglistej branży. Aby pomóc w wygładzaniu sposobu, aby zostać asystentem castingowym, rozważ przeprowadzkę do regionu, w którym film, telewizja i teatr są głównymi branżami, poszukaj stażów lub pracy na poziomie podstawowym w produkcji lub castingu i staraj się nawiązać jak najwięcej profesjonalnych kontaktów.
Chociaż w innych obszarach mogą istnieć pewne możliwości obsady, przeniesienie do dużego filmu lub miasteczka teatralnego może zwiększyć dostępność pracy, a także możliwości rozwoju. Dla tych, którzy chcą zaangażować się casting na produkcje teatralne, rozważ przeprowadzkę do Londynu lub Nowego Jorku. Osoby zainteresowane castingiem filmowym i telewizyjnym mogą znaleźć największe możliwości w Los Angeles. Przeniesienie może być głównym osobistymTEP, ale często jest pierwszym dużym ruchem potrzebnym do zostania asystentem castingu.
Wielu agentów odlewów lub dyrektorów rozpoczyna się od dolnej ankiety totemu produkcyjnej. Zastanów się nad szukaniem pracy jako asystenta produkcyjnego w filmach lub jako stażysta w agencji talentów. Zadania produkcyjne są zwykle krótkoterminowymi możliwościami, które mogą, ale nie musi, ale oferują szansę na nawiązanie profesjonalnych kontaktów i dowiedzieć się więcej o tym, jak powstają filmy. Staże są na ogół na semestralne stanowiska dostępne dla studentów filmowych i teatralnych i mogą oferować niewielki stypendium niż pełne wynagrodzenie. Zadania podstawowe w firmach produkcyjnych lub agencjach talentów zwykle oferują stałą wypłatę, ale może być trudna do zdobycia bez wcześniejszego doświadczenia.
Przy wyborze miejsc pracy na poziomie podstawowym ważne jest, aby zachować ostrożność, które możliwości zaakceptować. Podczas gdy niektóre początkowe prace mogą prowadzić do okazjiAby zostać asystentem castingu, inni mogą nie oferować żadnej realnej szansy na awans w branży. Podczas wywiadu zastanowić się nad ankieterą o możliwości awansu i hipotetycznej harmonogramu, aby zostać asystentem castingowym. Dobry pracodawca będzie chciał uczyć nowego pracownika lin, aby mógł wyróżniać się w zawodzie; Uważaj na każdego potencjalnego pracodawcę, który odmawia mówienia o potencjale awansu.
Podczas pracy w branży należy skorzystać z możliwości tworzenia sieci. Zaprzyjaźnienie się z innymi specjalistami z filmu, teatru lub telewizji może prowadzić do przyszłych projektów i wczesnych powiadomień o nadchodzących możliwościach pracy. Aby zdobyć doświadczenie zawodowe, zaoferuj pracę jako dyrektor castingowy za darmo w filmach i sztukach przyjaciół. Aktorzy z zaprzyjaźnieniem się mogą pomóc przyszłej asystentowi castingowi stworzyć osobisty plik utalentowanych profesjonalistów, aby zasugerować role, jeśli okazuje się sama. Chociaż może to być trudne wZawód konkurencyjny, staraj się unikać tworzenia wrogów w branży i skupienia się na tworzeniu silnej reputacji osobistej i zawodowej.
Po spędzeniu czasu pracy w branży możesz zacząć ubiegać się o pracę jako asystent castingowy. Jeśli dobre relacje powstały z wcześniejszymi pracodawcami, skontaktuj się z nimi w sprawie potencjalnych ofert pracy w swoich firmach. Wykonaj silne CV, które podkreśla szkolenia, edukację i przynajmniej jedno renomowane odniesienie w branży. Chociaż stanie się asystentem castingu może zająć wiele prób i błędów, mocne determinacja do wystarczającego doświadczenia może być najlepszym sposobem na zdobycie stopy w drzwiach.