Jaka jest ocena zdolności funkcjonalnych?
Ocena zdolności funkcjonalnych to seria testów fizycznych, które są używane do oceny zdolności pracy wcześniej poszkodowanej lub niepełnosprawnej. Zazwyczaj jest to intensywny proces, który ma miejsce w ciągu dnia. Uczestnik przechodzi przez znormalizowaną grupę ćwiczeń, w których każde mierzą określony aspekt zdolności fizycznych. Proces ten jest znany z kilku innych terminów, w tym oceny zdolności funkcjonalnej, oceny zdolności fizycznych i oceny zdolności pracy.
Niektóre umiejętności badane w ocenie zdolności funkcjonalnych obejmują siłę, wytrzymałość i zakres ruchu. Często testowane są również elastyczność i prędkość. Testy są zwykle ukierunkowane na konkretny stan jednostki, biorąc pod uwagę zakres urazu, poziom bólu, jaki doświadcza pacjenta i jakie ograniczenia narzuciło upośledzenie. Ocena może również koncentrować się na wymaganiach określonego zadania i zawierać określone zadania, takie jakS Zdolność do podnoszenia i przenoszenia pewnej wagi.
Oprócz określenia zdolności pracy jednostek, testy w ocenie zdolności funkcjonalnych mogą być wykorzystane jako linia bazowa dla tego, co uważa się za odpowiedni poziom zdolności fizycznych dla określonej pracy. Kryteria te mogą być przydatne dla branż, które regularnie widzą nawrót niektórych rodzajów obrażeń. Po zakończeniu oceny tester określi określony poziom zdolności dla jednostki.
Skuteczność wartości wyjściowej zdolności zależy od poziomu umiejętności profesjonalistów administrowania oceną zdolności funkcjonalnych. Część pomyślnej oceny obejmuje właściwą analizę wydajności jednostki w każdym obszarze. Ważne jest również, aby tester wybierał mieszankę ćwiczeń, które najlepiej ocenia osobę na daną pozycję. Tester może również wziąć pod uwagęszczególny stan pacjenta przy ustalaniu, w jaki sposób najlepiej przeprowadzić ocenę.
Istnieje kilka powodów przeprowadzenia oceny zdolności funkcjonalnych. Można go wykorzystać do ustalenia kwalifikowalności do ponownego wdrożenia do służby wojskowej lub określonej pozycji. Test może również odgrywać rolę w decydowaniu o tym, czy dana osoba kwalifikuje się do płatności niepełnosprawnych. Ocenę można zastosować do ustalenia, jakiego rodzaju zatrudnienie jest odpowiednie dla osoby odzyskiwania również po urazie. Pomyślna ocena zazwyczaj dostarcza informacji niezbędnych dla jednostki do awansu od obrażeń i niepełnosprawności do rehabilitacji.