Co to jest pielęgniarka podróżna?
Pielęgniarka podróżna jest licencjonowanym pracownikiem opieki zdrowotnej, który pracuje w wielu zadaniach krótkoterminowych wymagających podróży. Zwykle koordynowane przez agencję pielęgniarki podróżnej, zarejestrowane pielęgniarki (RN) i licencjonowane pielęgniarki praktyczne (LPN) są dopasowane do potrzeb personelu różnych szpitali, biur lekarzy, klinik lub praktycznie każdego obiektu, który potrzebuje usług pielęgniarskich. Indywidualne zadania zwykle trwają od ośmiu do 12 tygodni, ale różnią się w zależności od potrzeb obiektu.
Każdy RN lub LPN może pracować jako pielęgniarka podróżna, chociaż pielęgniarki specjalizujące się w określonym obszarze, takie jak pielęgniarka ER lub chirurgiczna, są szczególnie pożądane. Niezależnie od swojej specjalizacji pielęgniarka otrzymuje takie samo wykształcenie i szkolenie, jak ten, który pracuje jako stały pracownik w placówce opieki zdrowotnej. Jednak niektóre agencje pielęgniarskie wymagają jednak osoby zainteresowanej zostaniem pielęgniarką podróżną, miała co najmniej jeden rok doświadczenia pielęgniarskiego klinicznego. Korzystanie z podróżujących pielęgniarek zaczęło się wStany Zjednoczone w latach 80., z powodu braku wykwalifikowanych pielęgniarek, które trwają do dziś. Zatrudnianie tego rodzaju pielęgniarki jest idealne dla wielu placówek opieki zdrowotnej, ponieważ może ona zaspokoić sezonowe żądania dla dodatkowego personelu lub tymczasowe zapotrzebowanie pielęgniarek, dopóki nie będzie mogła zostać wypełniona stała pozycja.
Wiele osób uważa, że praca jako pielęgniarka podróżna ma nieocenione korzyści. Widzą wiele różnych miejsc na całym świecie, jednocześnie uzyskując bardzo przyzwoity dochód. Pielęgniarka może zdecydować o odległości podróży i ram czasowych każdego zadania. Zwrot otrzymuje również koszty podróży i dostarczane z przyzwoitymi mieszkaniami na czas zadania. Często są również zakwaterowane rodzina i zwierzęta domowe, a wiele pielęgniarek może podróżować z przyjaciółmi w parach pielęgniarskich.
Pielęgniarka podróżna również korzysta z konieczności podpisywania umowy z żadnym konkretnym placówką opieki zdrowotnej, przy jednoczesnym otrzymaniuświadczenia takie jak emerytura, ubezpieczenie zdrowotne i premie pieniężne. Ta praca wygląda również świetnie w CV, ponieważ pokazuje, że osoba jest entuzjastyczna wobec swojej kariery, wydajna i elastyczna.