Co to jest emocje grupowe?

Emocje grupy to termin używany do opisania ogólnego stanu emocjonalnego grupy, który wyłania się i wpływa na stany emocjonalne osób tworzących grupę. Ta forma emocji jest często badana w socjologii i psychologii ze względu na jej znaczenie w dynamice grupy i jej wpływ na stany emocjonalne jednostek. Jest również przedmiotem zainteresowania badaniami przywództwa i edukacji, ponieważ skuteczne zarządzanie emocjami grupowymi może znacznie zwiększyć skuteczność grupy przy danym zadaniu oraz zdolność grupy do zdobywania nowych umiejętności i wiedzy.

Dwa podstawowe punkty widzenia mają tendencję do dominowania możliwych sposobów badania zjawiska emocji grupowych: widoków odgórnych i oddolnych. Podejście odgórne podkreśla wpływ emocjonalny stan grupy na poszczególnych członków grupy. Emocje grupowe mogą silnie nasilać i zmieniać emocje osobiste, szczególnie w grupach spójnych z celami ważnymi dla IndiviDuals. Może również ustalić ograniczenia społeczne, które ograniczają obecność, a przynajmniej wyrażenie niektórych emocji, które nie są dostosowane do ograniczeń grupy. Podobieństwa i różnice w emocjach członków grupy można wykorzystać do oceny spójności grupy jako całości.

Podejście oddolne koncentruje się na tym, jak emocje poszczególnych członków grupy wpływają na stan emocjonalny grupy jako całości. Badania oparte na tym podejściu mają tendencję do sprawdzania, w jaki sposób poszczególne aspekty emocji, w tym dojrzałość emocjonalną, zmieniające się nastroje i wartości osobiste, powodują powstanie emocji grupowych, które wpływają na wszystkich członków grupy. Innym ważnym aspektem tego poglądu są skutki emocjonalne tych, którzy mają drastycznie różne zachowania emocjonalne niż „średnia grupowa”. Naprawdę kompleksowe badanie emocji wyświetlanych przez grupę musi obejmować obaPodejścia odgórne i oddolne.

Emocje grupowe są często badane w odniesieniu do przywództwa. Wiele teorii przywództwa opiera się bezpośrednio lub pośrednio, na idei, że umiejętności przywódcze powinny w pewnym stopniu manipulować emocją grupową. Naturalni przywódcy mogą to zrobić po prostu z powodu wewnętrznych aspektów swoich osobowości, podczas gdy inni muszą nauczyć się określonych technik przywódczych, które pozwalają im manipulować emocją grupy. Ponadto na emocje grupy często wpływają emocje przywódcy bardziej niż emocje innych poszczególnych członków.