Co to jest ujawnienie HIPAA?
Ujawnienie Ustawy o przenośności i rozliczalności ubezpieczeń zdrowotnych (HIPAA) to prawnie autoryzowane udostępnianie indywidualnych informacji fizycznych lub zdrowotnych przez placówki opieki zdrowotnej. HIPAA jest prawem federalnym Stanów Zjednoczonych, które zostało uchwalone w 1996 r. W celu zapewnienia, że Departament Zdrowia i Opieki Społecznej (HHS) ustanowił wytyczne w celu ochrony indywidualnej dokumentacji medycznej. Wytyczne są znane jako HIPAA Privacy Rule, która wymaga poufności informacji zdrowotnych z pewnymi dozwolonymi przepisami dotyczącymi ujawnień.
Biuro Praw Obywatelskich Stanów Zjednoczonych nadzoruje Zasadę Prywatności HIPAA, aby zapewnić, że placówki opieki zdrowotnej, zwane podmiotami objętymi ochroną, udostępniają indywidualne informacje medyczne tylko w instancjach federalnie upoważnionych. Najbardziej podstawowe ujawnienie HIPAA jest indywidualne, w którym lekarz może udostępnić informacje medyczne pacjenta konkretnej osobie. Indywidualne ujawnienie pozwala również pacjentowi na dobrowolne zrzeczenie się jego praw do prywatności i pozwala lekarzowi na dzielenie się informacjami zdrowotnymi z rodziną lub przyjaciółmi pacjenta, takimi jak aktualizowanie ich pod kątem stanu pacjenta lub pozwalanie na przyjmowanie recept.
Ujawnienie HIPAA jest dozwolone w celach leczniczych. Lekarz może udostępnić informacje zdrowotne pacjenta innemu specjalistowi, który będzie go leczył. Informacje zdrowotne mogą być również legalnie udostępniane ze względów płatniczych, takich jak fakturowanie firmy ubezpieczeniowej pacjenta.
Informacje medyczne mogą być zgłaszane, jeśli stanowią zagrożenie dla społeczeństwa. Ujawnienie HIPAA jest dozwolone, jeśli pacjent ma chorobę zakaźną lub wirusa i wymaga zgłoszenia lub poddania go kwarantannie. Rząd federalny Stanów Zjednoczonych wymaga również udostępniania dokumentacji medycznej w przypadku podejrzenia bioterroryzmu.
Zgodnie z ustawą o bezpieczeństwie i higienie pracy (OSHA) pracodawca jest prawnie zobowiązany do informowania administracji bezpieczeństwa i higieny pracy o wszelkich obrażeniach pracowników, które wystąpią w miejscu pracy. Pracodawca może udostępniać administracji wszelkie istotne informacje dotyczące zdrowia pracowników. Jeśli pracodawca nie zgłosi informacji, ponosi konsekwencje finansowe i prawne.
Ujawnienie HIPAA jest wymagane, jeśli ma to znaczenie dla dochodzenia karnego lub sprawy prawnej. Może to służyć śledczym do ustalenia przyczyny śmierci lub do zlokalizowania podejrzanego, ofiary lub świadka. Poufne informacje medyczne mogą być również udostępniane, jeśli sędzia nakazuje im stawić się jako dowód.
Placówki opieki zdrowotnej mogą ujawnić dokumentację medyczną dzieci, jeśli podejrzewa się zaniedbanie lub nadużycie. W takim przypadku lekarze nie muszą informować rodziców ani opiekunów dzieci. Są uprawnieni do przekazywania wszelkich informacji dotyczących zagrożeń dla dzieci władzom lokalnym lub federalnym. Zgodnie z ustawą o ochronie prywatności HIPAA pracownicy opieki zdrowotnej mogą również korzystać z profesjonalnego osądu w celu ustalenia, czy ujawnienie HIPAA jest konieczne, nawet jeśli nie jest to wyraźnie określone w ustawie.