Jaki jest test tematycznego postrzegania?
TESTATYKA TEMATYCZNE PRZYPADKOWA (TAT) to test psychologiczny stosowany do oceny osobowości. Jest to instrument do oceny postaw jednostki, motywacji, wzorców myślowych, reakcji emocjonalnych i zdolności obserwacyjnych. Test tematyczny apercepcji składa się z zestawu 31 kart zdjęć, które przedstawiają ludzi w różnych sytuacjach i ustawieniach. Osoby przeprowadzające tematyczne test na postrzeganie są wyświetlane wybraną serię kart i proszą o stworzenie dramatycznej historii o każdej z nich. Test ten daje profesjonalni psychologowie, którzy są specjalnie przeszkoleni w zakresie administracji i interpretacji.
Chociaż tematyczny test apercepcji jest nieokreślony, zwykle podaje się go w dwóch sesjach o długości około godziny. Osoba wykonująca test jest umieszczany w pokoju, w którym nie będzie zakłóceń. Każda sesja jest pokazana 10-14 kart, które zostały wybrane ze standardowego zestawu karty 31. Psycholog ma karty w stosie twarzą w dół i daje je włączonee na raz do osoby zdejmującej test. Gdy każda historia jest zakończona, osoba umieszcza kartę w innym stosie przed nią
Na początku testu tematycznego postrzegania opowieści są podane instrukcje opowiadania historii o zdjęciu na każdej karcie, ale historia musi zawierać pewne konkretne elementy do celów testu; Jeśli jeden z elementów zostanie pominięty, psycholog zapyta o to. Badani muszą dać psychologowi ogólny opis wydarzenia, który ma miejsce na zdjęciu, a także powiedzieć, jakie wydarzenia doprowadziły do zdjęcia na zdjęciu. Historia musi również zawierać myśli i uczucia, jakie mają ludzie na zdjęciach i jaki jest ostateczny wynik tej historii.
Gdy test tematyczny po raz pierwszy został opracowany w latach 30. XX wieku, 31 kart zostało podzielonych na trzy kategorie. Jedna kategoria karty służyła tylko do użytku z kobietami, jedenLY dla mężczyzn i jeden do użytku z obiema płciami. Z czasem psychologowie podejmowali decyzje w celu wyeliminowania tych kategorii i użycia tych samych 31 kart dla obu płci.
Po teście psycholog ocenia nie tylko treść historii, ale także sposób, w jaki jednostka opowiedziała historię. Psycholog użyje takich rzeczy, jak postawa jednostki, wahania i ton wokalny w powiązaniu historii do interpretacji testu. Test ten jest używany nie tylko w klinicznych warunkach psychologicznych lub psychiatrycznych, ale także do oceny osób, które są kandydatami do zatrudnienia w dziedzinach o wysokim poziomie stresu, takiego jak organy ścigania, wojsko i edukacja.