Como uma agência de trabalho pode me ajudar?
Uma agência de trabalho é uma empresa dedicada a combinar empregadores com cargos vagos com funcionários em potencial. Existem três tipos diferentes de agências de trabalho: ajuda temporária, colocação a longo prazo e empresas de pesquisa de executivos. Todos os três tipos de empresas trabalham para ajudar as pessoas a encontrar novos empregos e gerenciar o processo de busca de emprego para o empregador.
Uma agência de emprego temporária é uma empresa especializada que gerencia empregos temporários de curto prazo. Os funcionários em potencial se registram na agência, preenchendo um formulário listando suas informações pessoais, habilidades e experiência e disponibilidade de trabalho. A agência analisa as informações e adiciona a pessoa a um banco de dados.
Como posições com um conjunto de habilidades específicas estão disponíveis, o candidato é contatado. Essas posições são todas as posições temporárias de curto prazo. Algumas empresas recomendam que os candidatos cheguem à agência todas as manhãs para verificar posições diárias. Esses tipos de empregos tendem a ser de trabalho geral, mas geralmente pagam em dinheiro parano trabalho de dias.
Uma agência de emprego de longo prazo é focada em empregos entre três meses em dois anos. Os candidatos podem se inscrever na agência ou em uma postagem específica. A empresa de colocação entrevista o candidato e geralmente pede que eles concluam os testes de habilidade.
Os testes reais dependem do conjunto de habilidades do candidato. Alguns exemplos são aptidão mecânica, velocidade de digitação e habilidades de processamento de computador. A empresa então corresponde ao candidato com potenciais empregadores. Algumas empresas têm outro processo de entrevista, enquanto outras permitem que a agência tome decisões de colocação por elas.
Uma empresa de pesquisa de executivos é frequentemente chamada de empresa de caça de cabeça. Seu papel é revisar os requisitos permanentes e executivos do trabalho e entrar em contato com os funcionários em potencial de sua lista de candidatos altamente qualificados. Essas agências geralmente se especializam pela indústria e recrutam ativamente pessoas que não são atualmente LoOcha para uma posição. Eles tentam combiná -los com as novas posições, com base em conjuntos de habilidades específicos necessários.
Todas as agências de trabalho são ótimos recursos para obter informações sobre as mais recentes tendências de emprego, conjuntos de habilidades na demanda e as qualificações exigidas pelos empregadores para empregos em seu campo. As agências de trabalho costumavam ser a opção de último recurso para candidatos a emprego, mas isso foi completamente revertido. Eles agora são o primeiro lugar para se registrar ao procurar emprego. Empresas grandes e pequenas dependem de agências para identificar possíveis candidatos para posições que variam do trabalho geral diário a gerentes seniores. Uma agência de trabalho pode ajudá -lo a encontrar trabalho para hoje e sua próxima posição de longo prazo.