Como posso me tornar um forte líder de grupo?
Como existem muitos tipos diferentes de situações que podem levar você a uma posição de líder de grupo, é difícil fornecer um método infalível ao sucesso. Existem etapas simples, no entanto, que podem ter você preparado para liderar um grupo e alguns exercícios que acalmam seus nervos e melhorarão sua confiança, caso você se sinta atuando como líder de grupo.
Etapa um para se apresentar como um forte líder de grupo é a preparação. A maioria das pessoas se encontrará em posição de liderar um grupo em um ambiente de trabalho, como uma apresentação ou reunião. Portanto, é vital que você se prepare bem; Se o seu grupo vê que você não tem conhecimento ou despreparado, você pode perder a atenção deles, ou pior - o respeito deles. Tenha suas anotações organizadas, qualquer materiais de apresentação pronto e claramente apresentado e qualquer eletrônica - como computadores - configurados com antecedência e pronto para ser usado.
A chave para ser um líder de grupo eficaz é lembrar que você também faz parte do grupo. Em outras palavras, você faz parte de uma equipe - basta pensar em si mesmo como o capitão dessa equipe. Você é uma parte importante do grupo, mas não a única parte. Portanto, é vital que você envolva cada membro do grupo em qualquer atividade que esteja facilitando. Se você ignorar certos membros do grupo - ou pior, todo o grupo - poderá ter certeza de que eles também o ignorarão. Desenhe -os para a conversa e incentive -os a expressar suas opiniões. Ao facilitar um grupo de discussão, como líder do grupo, você deve falar menos do que qualquer outra pessoa no grupo. Você é um guia, não um professor.
O outro lado dessa idéia é manter o grupo sob controle. Às vezes, uma conversa pode ficar fora de controle ou fora da pista e, como líder do grupo, é seu trabalho recuperar todo mundo de volta e reorientar sua atenção. Um líder de grupo é, entre outras coisas, um gerente: um gerente de Time, de tópicos, humor e tom, e da dinâmica do grupo. Nesse sentido, pense em si mesmo como um chef fazendo um bom molho: depois de adicionar os ingredientes, você deve monitorar o produto geral para garantir que ele esteja saindo da maneira que deseja. Se o molho precisar de mais sal - ou se sua discussão precisar de mais foco - adicione a gosto.
Acima de tudo, lembre -se de que seu grupo procurará respostas. Certifique -se de estar preparado o suficiente para respondê -los quando eles aparecerem. Eles também procurarão você como um modelo para o que - ou o que não - fazer. Liderar pelo exemplo é vital para se tornar um forte líder de grupo, e suas atitudes e ações refletirão no que o resto do seu grupo está fazendo ou dizendo.