Como posso lidar com dislexia no trabalho?

Lidar com dislexia no trabalho pode ser extremamente desafiador. A dislexia é uma dificuldade de aprendizagem que aumenta a dificuldade de atingir as habilidades linguísticas necessárias para ler, ortografia e escrever. Freqüentemente, aqueles com dislexia podem não ser capazes de expressar completamente suas capacidades intelectuais devido à dificuldade que aprendem coisas novas. Fazer algumas pequenas acomodações, incluindo o tempo para revisar materiais escritos e confiar em sistemas organizacionais estruturados, pode ajudar os que sofrem com dislexia no trabalho. Embora não haja cura para a dislexia - no tradicional - é possível para os que sofrem aprender a gerenciar dislexia no trabalho. A gravidade dos sintomas pode variar de leve a grave; Quanto mais cedo a deficiência for diagnosticada, mais sucesso no desenvolvimento de mecanismos de enfrentamento é possível. Indivíduos que sãoDiagnosticado com dislexia, pois as crianças têm a oportunidade de aprender técnicas para ajudá -las a prosperar e ter sucesso em ambientes educacionais e de trabalho.

Gerenciar dislexia no trabalho pode ser difícil, mas está longe de ser impossível. É importante que os pacientes conduzam uma análise honesta sobre as tarefas específicas que podem tornar o trabalho mais desafiador. Usando códigos de cores, reservar um tempo para revisar os materiais e usar a verificação ortográfica pode ajudar os que sofrem sobreviver e prosperar no local de trabalho.

Os ambientes de trabalho de ritmo acelerado podem ser um desafio para aqueles que sofrem de dislexia. É importante para aqueles que têm dificuldade em processar informações escritas para levar o tempo necessário para processar e analisar documentos. Embora isso possa causar alguma consciência, dedicar o tempo extra reduzirá ou eliminará erros.

Os que sofrem de dislexia devem ser diligentes para diminuir o número de erros cometidos no trabalho. EssesPode fazer com que os funcionários pareçam pouco profissionais ou indiferentes, mas, na realidade, as dificuldades de ortografia são comuns em pessoas com dislexia. Ser aberto sobre a deficiência ajudará colegas de trabalho e superiores a entender as dificuldades em lidar com a dislexia no trabalho.

A boa organização é vital ao lidar com a dislexia no trabalho. Às vezes, indivíduos com dislexia podem lidar melhor, dependendo de pistas visuais, para que os sistemas de código de cores possam melhorar significativamente a organização e resultar em produtividade. Usar um planejador e escrever uma lista detalhada para fazer também é útil ao tentar manter as tarefas completas com eficiência. A dislexia também pode causar desafios com foco e atenção; portanto, para quem tem problemas com memória de curto prazo, lembretes por escrito podem melhorar o gerenciamento do tempo e reduzir a frustração.

Escrever e criar documentos geralmente causa a ansiedade dos sofredores de dislexia. Os erros de ortografia são um problema comum e, mesmo com a revisão diligente, algumas palavras podem ser deixadas com ortografia. Os EUAE da verificação ortográfica ajudará a reduzir os erros. Os colegas confiáveis ​​também podem ajudar a revisar documentos e memorandos gerados por pacientes com dislexia. Palavras que causam problemas podem ser escritas e revisadas ocasionalmente. A revisão dessas palavras periodicamente pode ajudar a reduzir os erros.