Como escolho os melhores trabalhos de gerenciamento de meio período?
O mero conceito de tarefas de gerenciamento de meio período é um pouco difícil de entender. Os gerentes quase todos os trabalhos em regime de tempo parcial, embora isso não seja verdade em todos os casos. A primeira coisa a fazer quando se considera trabalhos de gerenciamento de meio período é observar sua própria programação. Existem muitos significados diferentes para as palavras em tempo parcial .
Algumas pessoas categorizam qualquer trabalho de meio período como um trabalho que não abrange mais de 20 horas de trabalho por semana. Outros determinam um trabalho de meio período como qualquer trabalho que permita um horário flexível - não importa quantas horas por semana estejam incluídas. Pergunte a si mesmo se deseja trabalhar por um número determinado de horas por semana ou se deseja simplesmente um trabalho que atenda à sua programação atual.
Em seguida, determine que tipo de habilidades de gerenciamento você possui atualmente. O termo gerenciamento é um termo amplo que abrange muitas disciplinas diferentes. Se você foi treinado em gerenciamento de projetos, procurar esse tipo de trabalho de meio período é a melhor opção. O mesmo vale para um gerente de construção, gerente de esportes ou gerente de varejo.
A maioria dos empregadores não considera ninguém que não tenha experiência em gerenciamento para um cargo de gerenciamento. Se você já conhece o tipo de trabalho de gerenciamento que deseja procurar, sua pesquisa deve ser um pouco mais fácil. Ainda assim, cada trabalho de gerenciamento de meio período possui vantagens e desvantagens nas quais você pode pensar antes de enviar uma inscrição.
Os trabalhos de gerenciamento de varejo são muitas vezes abundantes, embora você precise ter algum tipo de histórico de gerenciamento para garantir esse tipo de posição. A principal desvantagem de um trabalho de gerenciamento de varejo é que você pode estar de plantão regularmente. Quando os funcionários não comparecem ao trabalho ou quando outro gerente está doente, um gerente de varejo em meio período pode ser chamado de possível substituto.
Gerir gerentes quase todo trabalho em período parcial, embora alguns gerentes em período integral precisem de assistência. Quando um gerente de tempo integral procura assistência para o trabalho, os trabalhos de gerenciamento de meio período geralmente aparecem. Novamente, o principal problema desse tipo de trabalho de meio período é o fato de a maioria dos gerentes de construção estar sempre de plantão.
Não importa que tipo de trabalho de gerenciamento de meio período você decida se candidatar, não deixe de falar com todos os empregadores em potencial. Notificar um empregador de sua programação com antecedência é a melhor maneira de garantir que seu emprego de meio período permaneça meio período. Os trabalhos de gerenciamento de meio período podem ser uma dádiva de Deus quando você procura trabalho extra - apenas certifique-se de escolher o caminho certo.