Como aumenta a produtividade do trabalhador?
Existem várias maneiras diferentes de aumentar a produtividade dos trabalhadores e garantir que os funcionários sejam felizes e se sintam apreciados pelo trabalho que fazem. Uma das primeiras maneiras é definir metas claras para cada funcionário e fazê -lo se sentir responsável. Além disso, também é muito importante dar aos funcionários um local seguro e agradável para trabalhar o máximo possível; Certamente, alguns ambientes podem não ser o lugar mais agradável de se trabalhar, mas as regras de segurança devem sempre ser seguidas. Fornecer feedback regular e oferecer recompensas como bônus, é outra ótima maneira de aumentar a produtividade dos trabalhadores.
Em geral, uma das melhores maneiras de aumentar a produtividade dos trabalhadores é fornecer metas e orientações aos funcionários, mas não para a microgerenciamento. Manter o controle de todos os pequenos detalhes tende a fazer os funcionários se sentirem incompetentes e como se não pudessem ser confiáveis. Por outro lado, em muitos casos, estabelecendo metas e esperar o melhor dos funcionários os incentivará a subir a esses objetivos. Definindo o AccountAbiLidade e, dentro da razão, garantir que um funcionário entenda que é seu trabalho assumir a responsabilidade por suas ações e decisões, também não pode apenas aumentar a produtividade dos trabalhadores, mas reduzir os erros.
Em um nível prático, o local de trabalho também deve incentivar a produtividade dos trabalhadores, sendo segura e tecnologicamente avançada o suficiente para que os trabalhadores possam realizar seus empregos. Novos computadores, equipamentos de funcionamento ou telefones celulares podem ser necessários investimentos para os funcionários para ter certeza de que não têm problemas técnicos ao tentar realizar seu trabalho. Muitos países também têm leis trabalhistas que especificam as regras e regulamentos de segurança que devem estar em vigor no local de trabalho para garantir que os funcionários não sejam feridos no trabalho; Garantir que essas leis sejam seguidas é outra boa maneira de aumentar a produtividade dos trabalhadores.
funcionários que acham que são realmente ouvidos também provavelmente serão mais profissionaisDutor também. Reuniões regulares com a gerência, onde um funcionário recebe feedback sobre seu trabalho e pode fazer perguntas ou fazer sugestões em troca, são muito importantes. Dar aos funcionários a liberdade de serem criativos e compartilhar suas próprias idéias fará com que se sintam apreciadas e aumentem o prazer do trabalho, o que está diretamente relacionado à produtividade. Recompensar os funcionários por um bom trabalho com bônus, promoções ou eventos divertidos também pode aumentar os sentimentos de apreciação. Aumentar a produtividade do trabalhador pode levar tempo, mas é inteiramente possível com um pouco de esforço.