Quais são os diferentes tipos de habilidades de desenvolvimento da comunidade?
O desenvolvimento da comunidade pode ocorrer em vários níveis, e as habilidades de desenvolvimento da comunidade necessárias dependem amplamente de qual capacidade uma pessoa deseja se envolver. Comunicação, organização e pensamento criativo compõem os backbones de desenvolvedores de sucesso da comunidade. O termo desenvolvimento da comunidade descreve amplamente a melhoria de uma comunidade local ou regional. As melhorias podem se manifestar socioeconomicamente, bem como por meios como redução do crime ou implementação de instalações. Os conjuntos de habilidades são muito específicos para os tipos de desenvolvimento da comunidade. Por exemplo, um planejador da cidade que espera melhorar a vida daqueles que vivem em sua comunidade precisa de um conjunto de habilidades diferentes do que um assistente social gastando seus dias com viciados em recuperação. Ambas as funções são exclusivamente importantes para melhorias locais, mas requerem força diferentes. A visão ampla lida com os indivíduos que tomam decisões sobre uma comunidade. Essas decisões podem se referir ao planejamento da cidade, alocação de financiamento ou leis locais referentes a uma comunidade. Os soldados de infantaria são as pessoas que trabalham com membros da comunidade para implementar os planos feitos pelos indivíduos de mente ampla.
Desenvolvedores e tomadores de decisão precisam de habilidades de desenvolvimento comunitário, como previsão, conhecimento da política e uma compreensão dos aspectos complexos e dinâmicos de uma comunidade. Essas pessoas precisam entender os muitos indivíduos diferentes que vivem em uma área específica e capazes de atender às suas necessidades contrastantes. É difícil agradar a todos, e aqueles que tomam decisões precisam ser amáveis com membros da comunidade que apóiam e se opõem ao seu initiativos. Esses indivíduos precisam de fortes habilidades de planejamento e organização, bem como uma sensação de comunicação e lidar com pessoas de todas as esferas da vida.
Os soldados dos pés têm tarefas ainda mais difíceis em suas mãos. Essas pessoas devem tomar idéias amplas e muitas vezes idealistas e colocá -las em ação. Algumas idéias podem ser simples, como construir um centro comunitário. Outros podem ser mais complexos, como encontrar uma maneira de integrar criminosos liberados ou viciados em recuperação na comunidade. Essas pessoas precisam de muita paciência e uma estranha capacidade de conversar com as pessoas. Eles são obrigados a pensar de maneiras inovadores e estar constantemente prontos para qualquer coisa.
É comum que as pessoas que impulsionam a melhoria da comunidade sejam geralmente subestimadas e sobrecarregadas. Esses indivíduos apaixonados possuem uma série de habilidades de desenvolvimento comunitário que os ajudam a realizar seus trabalhos de maneira eficaz. Embora a maioria das comunidades nunca seja perfeita, elas podem melhorar, que é o objetivo da maioria das comunidades deveLopers. Seja envolvido no amplo aspecto comercial ou no serviço social interpessoal, os indivíduos dessa profissão precisam ser ótimos com pessoas, diversas em conhecimento e capazes de resolver problemas únicos que podem cair do céu.