Quais são os diferentes tipos de habitação corporativa?
Muitas empresas buscam moradias corporativas para seus funcionários, e os indivíduos podem precisar dela por realocação temporária ou por motivos médicos. Muitos dos termos, como "moradia temporária" e "aluguel corporativo", são intercambiáveis, mas existem algumas diferenças entre certos tipos de moradia corporativa. As opções podem variar em tamanho, por exemplo, de um estúdio ou um quarto de um hotel a um apartamento com dois ou mais quartos. Eles também podem ser aluguel de curto ou longo prazo, e muitos são mobiliados e têm comodidades adicionais. Os critérios de seleção geralmente dependem de fatores como as necessidades do ocupante e o orçamento da empresa.
Embora a habitação corporativa possa estar tradicionalmente associada a certos tipos de viajantes de negócios, como agentes de seguros ou consultores de TI, as locações corporativas podem ser utilizadas por qualquer pessoa que precise realocar ou viajar por um período prolongado. Por exemplo, estudantes de pós-graduação sem moradia no campus e pessoas deslocadas devido a desastres naturais ou outros motivos provavelmente permanecerão em apartamentos temporários. Alguém que acompanha um membro da família em tratamento médico prolongado também pode alugar moradia temporária. Nos EUA, também é comum os funcionários federais, incluindo contratados governamentais e militares, residirem em aluguéis corporativos.
Aluguel de curto prazo é um tipo comum de moradia corporativa. Eles podem incluir hotéis para estadias prolongadas, às vezes chamados de "pousadas de residência". Alguns apartamentos mobiliados também são considerados aluguel de curto prazo. Em muitos casos, eles estão localizados centralmente perto de restaurantes, lojas e outras conveniências.
Aluguel de longo prazo, por outro lado, tendem a exigir arrendamentos de pelo menos um mês. O ocupante pode estar em um trabalho de longo prazo ou em um estágio acadêmico, por exemplo. As moradias corporativas de longo prazo também podem consistir em apartamentos mobiliados, condomínios ou até casas. As agências de aluguel corporativo geralmente podem personalizar pacotes que incluem uma seleção de móveis para os ocupantes, dependendo da duração da estadia e das necessidades pessoais.
O tipo de moradia corporativa normalmente determina que tipos de comodidades estão incluídas no aluguel. Por exemplo, serviços de limpeza são comuns; eles podem ser oferecidos diariamente em um hotel ou semanalmente em outras instalações. Fornecer roupas de cama e cozinha abastecida também é uma prática padrão em muitos apartamentos, além de móveis como cama, mesa e outros itens básicos. Muitas opções de moradia corporativa também fornecem aos ocupantes acesso a comodidades adicionais, como piscinas, salas de ginástica e quadras de tênis.
Existem várias razões pelas quais as pessoas escolhem moradias corporativas em detrimento de outras opções. Em geral, os apartamentos de aluguel são mais baratos que os quartos de hotel, apesar de serem maiores. Muitas pessoas também preferem ter acesso constante às instalações de cozinha e lavanderia, além dos outros confortos percebidos em casa. Além disso, as pessoas com animais de estimação geralmente podem encontrar acomodações que permitem animais de estimação, permitindo que elas viajem sem fazer acordos especiais.