Qual é a relação entre capital humano e capital social?
O capital humano e o capital social têm uma relação devido aos efeitos que o primeiro pode ter sobre o último. O capital humano geralmente representa os trabalhadores empregados por uma empresa. Através do aumento da educação e do treinamento, esses indivíduos podem aumentar o capital social em torno da área local. O capital social não tem necessariamente uma única definição; atributos comuns incluem unir pessoas semelhantes e reunir diversas pessoas. Portanto, capital humano e capital social se unem porque ambos podem melhorar a sociedade.
Todos os indivíduos podem ser um produto do capital humano. Por exemplo, muitas pessoas passam por algum tipo de educação básica, como ensino médio ou superior. Através da educação, os indivíduos podem se tornar dignos de serem contratados por uma empresa. Embora a educação consiga um emprego para um indivíduo, pode ser necessário treinamento para educar os indivíduos sobre como concluir as atividades profissionais. Este é o começo da ponte entre capital humano e capital social.
Uma crença em uma sociedade pode ser que todos os indivíduos e entidades devem trabalhar em prol da melhoria da vida. Capital social é o papel que os indivíduos desempenham nesse papel, enquanto responsabilidade social corporativa é o papel desempenhado pelas empresas. Todos os indivíduos que trabalham no negócio devem se envolver em atividades que aumentam o capital social. Às vezes, são necessárias interpretações entre capital humano e capital social. Por exemplo, uma empresa que treina funcionários para se envolver em atividades pouco antiéticas pode precisar se equilibrar com as demandas da sociedade circundante.
Um dos principais objetivos do capital humano é tornar a sociedade melhor do que era antes. O foco aqui pode estar no conhecimento, nas habilidades e nas habilidades individuais de cada funcionário de uma empresa. Uma vez treinados, os funcionários podem deixar o ambiente de negócios e entrar em uma organização mais socialmente agradável. Portanto, capital humano e capital social podem ter uma segunda conexão forte. O capital social pode aumentar quando as atividades se concentram em metas sem fins lucrativos, e não em metas comerciais padrão.
O capital social tende a se concentrar nas redes mais do que em qualquer outra atividade da sociedade. Essas redes podem incluir familiares, negócios ou outros relacionamentos. Por exemplo, o capital social pode tentar estender seu alcance a outras sociedades, estejam elas próximas à área local ou de países estrangeiros. O capital social também pode ter uma influência indevida no capital humano, porque as regras da sociedade ditam como todos os indivíduos devem se tratar. O não cumprimento dessas regras pode resultar na separação de empresas ou indivíduos de um grupo coeso em uma sociedade.