Qual é a estrutura organizacional típica de uma pequena empresa?
A estrutura organizacional típica de uma pequena empresa geralmente depende do tipo de empresa que está sendo operada. Tradicionalmente, a propriedade exclusiva é a estrutura organizacional mais típica para uma pequena empresa. Outras estruturas organizacionais, como parceria geral e empresa de responsabilidade limitada, podem ser apropriadas para algumas pequenas empresas.
As pequenas empresas têm muitas decisões a tomar ao iniciar. Uma dessas decisões é como organizar e operar o negócio. Cada tipo de estrutura organizacional tem suas vantagens e desvantagens, portanto, os proprietários de negócios desejam dedicar algum tempo para investigar as opções.
Talvez o tipo mais fácil de iniciar e manter negócios seja a propriedade exclusiva. Uma estrutura organizacional típica para uma pequena empresa, uma propriedade exclusiva pertence a uma pessoa. De fato, um único proprietário mantém toda a renda para si e informa a renda como tal em uma declaração de imposto pessoal. A desvantagem potencial de operar uma pequena empresa como propriedade exclusiva é que a empresa opera com responsabilidade ilimitada. Isso deixa ativos pessoais abertos ao ataque e deixa o proprietário responsável por todas as dívidas comerciais.
Parcerias gerais são uma estrutura organizacional típica para uma pequena empresa com dois ou mais proprietários. Com esse tipo de estrutura organizacional, os lucros são divididos entre parceiros e as decisões são tomadas em conjunto. Garantir a existência de um contrato de parceria antes de iniciar esse tipo de empresa de pequeno porte é um aspecto importante da operação como uma parceria geral. O acordo de parceria estabelecerá todas as responsabilidades, deveres e expectativas de todos os proprietários.
Algumas pequenas empresas podem achar que a melhor opção é formar uma empresa de responsabilidade limitada (LLC). Sob esse tipo de estrutura organizacional típica para uma pequena empresa, os proprietários desfrutam da responsabilidade limitada fornecida pela formação de uma corporação e são capazes de operar da mesma forma que uma parceria faria. Normalmente, as empresas envolvidas em atividades que podem deixá-las abertas a uma ação judicial como resultado de ferimentos pessoais, como transporte ou vendas de alimentos e bebidas, devem considerar a proteção oferecida por uma LLC.
Existem outros tipos de estrutura organizacional e podem ser apropriados para certas pequenas empresas. Algumas pequenas empresas podem optar por formar uma empresa desde o início, em um esforço para planejar o crescimento e a expansão futuros. As empresas são uma entidade separada e são legalmente responsáveis por todas as dívidas e decisões relacionadas à empresa. Outras opções incluem a formação de uma corporação ou cooperativa S. Embora essa não seja a estrutura organizacional típica de uma pequena empresa, elas oferecem alternativas para o proprietário da pequena empresa.