Como faço para me tornar um funcionário de vendas?

Para se tornar um funcionário de vendas, você normalmente deve ser contratado por uma loja de varejo para o cargo de funcionário. Como regra geral, não há programas formais de treinamento oferecidos nas escolas para se tornar um balconista de vendas, embora tenham uma formação educacional relacionada ao produto ou serviço que você vende possa ajudá -lo a ser contratado como balconista de vendas e um bom desempenho no seu trabalho. Pequenas lojas de varejo podem esperar que você aprenda a se tornar um funcionário de vendas no trabalho, enquanto estabelecimentos maiores podem ter um programa de treinamento formal para todos os funcionários recém-contratados. Embora diferentes lojas de varejo tenham seus próprios critérios para contratar funcionários de vendas, muitas lojas não exigem que os candidatos tenham um histórico de trabalho em vendas no varejo, nem exigem que os candidatos a emprego tenham um diploma universitário, embora alguns possam esperar que você tenha um diploma do ensino médio. Algumas lojas de varejo de ponta ou lojas que vendem produtos especializados podem rOs funcionários da Equire Sales para ter experiência no trabalho ou algum tipo de credencial educacional ou de treinamento. Por exemplo, lojas que vendem roupas muito caras podem contratar apenas funcionários que têm um histórico de vender com sucesso linhas de roupas de ponta. Algumas lojas que vendem produtos de cosméticos e cuidados com a pele podem exigir que seus funcionários de vendas mantenham certificação ou licenciamento profissional em estética, arte de maquiagem ou cosmetologia.

Se você deseja se tornar um funcionário de vendas, sua melhor aposta é selecionar uma loja que venda produtos que lhe interessam e que você se sentiria confortável em vender. Muitas lojas de varejo experimentam alta rotatividade de funcionários, para que você possa simplesmente abordar o gerente da loja e solicitar um aplicativo. Depois que sua inscrição for aprovada e você é contratada, você pode receber um manual de funcionários e iniciar um programa de treinamento de funcionários. Os programas de treinamento de funcionários para funcionários de vendas variam, mas podemExige que você trabalhe em diferentes departamentos da loja em uma base rotativa, trabalhe ao lado de funcionários mais experientes ou sessões completas de treinamento de atendimento ao cliente.

Em alguns casos, as lojas de varejo têm uma política de promoção de gerentes e executivos de dentro da empresa. Se você se tornar um balconista de vendas para uma empresa assim, um bom desempenho em seu trabalho pode oferecer oportunidades de promoção em cargos de gerenciamento. Embora uma promoção para a gerência não seja para todos, ela pode representar um aumento significativo em sua compensação e sua posição profissional. Se seus objetivos de carreira incluem trabalhar em gerenciamento de varejo, tornar -se um balconista pode ser um primeiro passo lógico nessa direção.

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