Como me torno um engenheiro de desenvolvimento de teste?
O trabalho de um engenheiro de desenvolvimento de testes é vital para o componente de garantia de qualidade de uma empresa orientada para a tecnologia. Seja no trabalho na indústria de manufatura, Internet ou software, a tecnologia complexa exige que testes rigorosos sejam realizados para garantir que não falhe no mundo real. Se você deseja se tornar um engenheiro de desenvolvimento de testes, precisa do desejo de inventar, desenvolver e executar esses testes. Para se tornar um engenheiro de desenvolvimento de testes, você precisará de pelo menos um diploma de bacharel, alguma experiência com as ferramentas do comércio e características como confiabilidade e sucesso consistente.
A primeira etapa, se você deseja se tornar um engenheiro de desenvolvimento de teste, é comparar suas próprias credenciais com as necessárias em várias listagens de empregos do setor. Use um mecanismo de pesquisa na Internet para encontrar vagas existentes, bem como currículos de engenheiros de desenvolvimento de testes reais. A lista completa de requisitos varia, mas o diploma de bacharel geralmente é o primeiro da lista. Os graus comuns solicitados incluem aqueles em ciência da computação, física, engenharia elétrica e engenharia mecânica. Se você não obteve um desses diplomas, precisa encontrar uma escola que possa colocá-lo no caminho certo para obter um deles.
Juntamente com um diploma de bacharel, os requisitos do trabalho tendem a se concentrar em conhecimentos específicos com uma ampla variedade de ferramentas relevantes para o trabalho. As ferramentas assumem a forma de programas, linguagens de programação e protocolos. Não é demais ter certificação onde ela está disponível em qualquer uma dessas opções, mas pelo menos você precisará demonstrar que sabe o que está fazendo com as ferramentas necessárias para se tornar um engenheiro de desenvolvimento de testes . Algumas empresas no campo podem estar dispostas a pagar pelas mensalidades para mantê-lo atualizado sobre as certificações após a contratação, mas o número de candidatos talentosos é grande, portanto é provável que a experiência direta melhore sua posição como candidato a emprego, além da simples vontade para aprender sobre o trabalho avançará.
Outra razão pela qual a experiência no trabalho é importante para o campo é que a garantia da qualidade é fundamentalmente focada na confiabilidade e na conclusão bem-sucedida das tarefas. Um currículo que o mostre como um funcionário constante e orientado para os resultados será um ativo valioso, porque se você se tornar um engenheiro de desenvolvimento de testes, será solicitado não apenas a projetar e implementar ferramentas para promover a confiabilidade, mas a mostrar sua própria confiabilidade por meio de seu desempenho diário no trabalho. Se isso soa como você, é hora de olhar mais de perto quem está contratando e descobrir em quais empresas você se sentiria bem em trabalhar.