Como me torno um arquiteto corporativo?
Se você deseja se tornar um arquiteto corporativo, deve ter um amor genuíno pela tecnologia e estar preparado para lidar com a responsabilidade. Não espere se tornar um arquiteto corporativo sem pelo menos quatro anos de educação universitária. Qualificações adicionais incluem certificação em redes e elaboração de propostas. Parte do trabalho envolve explicar por que a tecnologia é benéfica para uma empresa em linguagem fácil para os outros entenderem. Sua carreira provavelmente começará em uma posição de rede ou de programação básica e progredirá em direção a uma posição de nível gerencial.
É provável que um arquiteto corporativo seja responsável por vários projetos tecnológicos dentro de uma organização. Você será responsável por medidas de segurança, bem como pelos fios, servidores e dispositivos de desktop da empresa. Você também precisa explicar os benefícios da tecnologia dentro da organização em linguagem clara e fácil de entender. Por exemplo, pode ser necessário explicar por que certos avanços tecnológicos são necessários para a empresa, a fim de aumentar a produtividade, reduzir a sobrecarga e melhorar o atendimento ao cliente.
Você precisará de um mestrado em tecnologia da informação como requisito mínimo para se tornar um arquiteto corporativo. Várias organizações também insistem que os funcionários em potencial tenham certificação de empresas de tecnologia conhecidas como a Microsoft. Você precisará ser certificado em várias áreas, incluindo bancos de dados e sistemas operacionais.
Outras habilidades necessárias para se tornar um arquiteto corporativo incluem habilidades de gerenciamento de projetos. Existem certificações adicionais que ajudam a obter essas habilidades. Você também pode querer obter educação adicional no campo da redação técnica. Os empregadores olham favoravelmente os candidatos com a capacidade de redigir apresentações, lances e solicitar propostas.
A concorrência para se tornar um arquiteto corporativo é intensa, e talvez você precise trabalhar seu caminho para a posição. É uma boa idéia procurar emprego em áreas como programação, segurança ou rede no início de sua carreira, pois os arquitetos corporativos mais bem-sucedidos têm experiência em todas essas áreas. Para se tornar um arquiteto corporativo, você deve estar igualmente confortável com todas as plataformas de tecnologia. O próximo passo envolve ser promovido à gerência júnior.