Como me torno um balconista de inventário?
Os funcionários do inventário trabalham em lojas de varejo, armazéns e supermercados para estocar prateleiras e acompanhar os suprimentos. Em algumas configurações, eles são responsáveis pelo preço de mercadorias e pedidos de novos produtos quando as quantidades estão ficando baixas. Os empregadores geralmente preferem contratar funcionários de inventário que possuem diplomas do ensino médio e possuem fortes habilidades de matemática e comunicação. A experiência profissional em trabalhos de atendimento ao cliente pode ser útil para encontrar trabalho, embora as pessoas geralmente possam obter trabalhos de balconista de inventário com pouco ou nenhum treinamento anterior. Uma pessoa que deseja se tornar um funcionário de inventário pode melhorar suas chances de conseguir um emprego montando um currículo, preenchendo muitas aplicações e dominando os traços pessoais necessários para ter sucesso na posição. Os funcionários de sucesso têm a capacidade de exibir itens de maneira bemem habilidades. Alguns trabalhadores mantêm turnos noturnos, levando itens de estoque e estoque enquanto as lojas estão fechadas, mas a maioria dos funcionários trabalha durante o horário regular da loja. Os empregadores geralmente esperam que eles cumprimentem os clientes e ofereçam sua ajuda para encontrar determinados itens, para que os funcionários precisem manter atitudes agradáveis e aparências limpas.
Uma pessoa pode pesquisar publicações de emprego on -line e anúncios de jornais para encontrar oportunidades para se tornar um balconista de inventário. Depois de identificar potenciais empregadores, ele pode visitar lojas para preencher pedidos e enviar currículos. Um indivíduo pode criar um currículo completo e atraente usando modelos encontrados em programas de processamento de texto e sites de pesquisa de emprego on -line. É importante fornecer informações honestas sobre educação, experiência profissional e características pessoais. Muitas lojas contratam novos funcionários com pouca ou nenhuma experiência, desde que sejam confiáveis e dispostos a aprender Job SKIlls.
Um candidato que chega a uma entrevista pode maximizar suas chances de ser selecionado para se tornar um balconista de inventário, vestindo -se adequadamente, aparecendo na hora e conversando com confiança. Ao pesquisar as políticas e o layout do piso de uma loja com antecedência, um funcionário esperançoso pode mostrar ao entrevistador que ele ou ela leva a sério o trabalho. É útil fazer chamadas telefônicas de acompanhamento após uma entrevista para enfatizar o interesse no cargo.
Quando uma pessoa é capaz de se tornar um balconista de inventário, ela geralmente passa por várias horas de treinamento com os gerentes para se familiarizar com os detalhes da posição. Um novo funcionário aprende como gravar quantidades disponíveis, colocar itens nas prateleiras e inserir informações de preços nos computadores. Com a experiência, um secretário de inventário pode ser responsabilizado por entrar em contato com os distribuidores para fazer pedidos e organizar acordos de remessa. Um funcionário que executa o trabalho excepcionalmente bem pode ser recompensado com uma promoção para uma posição de gerenciamento dentrouma loja.